104个回答
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我觉得这是要靠个人去感觉的，如果你在某一件事情上做错了，你的上级很严肃的让你去处理这个问题，而不是去一味的批评你，指责你。
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你是否在上级安排的工作中提升了自己，如果只是重复一件简单的事情，那肯定是画大饼，压榨了
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我们在一家公司，是否受到领导的赏识，只要是工作的要求，做什么都应该，但有时候确实是压榨，那就是领导叫你干最容易做的事情，而且还还干不完，领导赏识肯定是教你难度高点的，这样才能让你提升！
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让你不断学习不断提升自己，是在培养你;不顾你死活，就是在压榨你。
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培养是目的的，就是在工作中不断给你增加新的压力、而从中学到或吸取到新知识或能量，而压榨是你不管怎么做都有错，
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