同事之间，从同事关系变成恋人关系，对工作会有影响吗？
同事之间，从同事关系变成恋人关系，对工作会有影响吗？
影响不大，但最好对企业隐瞒。如果双方所在部门的业务重叠，一方将被解雇。很多企业的规章制度里写着“禁止办公室恋情”。既然违反了规定，如果双方都不是核心员工，很可能同时被辞退。也许很多人认为办公室恋情没什么大不了的。很多企业喜欢小题大做。谁不谈论爱情呢？其实谈恋爱是没问题的，但大多数企业禁止员工谈恋爱的原因是因为感情和职位问题，会对公司的经营产生影响。假设两个人的感情是分不开的，当其中一个人和另一个异性同事走得太近，可能会引发争执。表面上看可能很平静，但实际上第三个同事已经参与进来了，这种氛围不利于工作。
有些公司担心爱情会影响工作，可能就是基于这样的原因。因为某些岗位的特殊性，两个恋人都在同一家公司。如果有一些不良意图，有可能互相帮助，会给公司带来更大的影响或伤害。不过这种想法有点偏激，即使不是情侣，用心不良的人也能损害公司的利益，不仅仅是情侣。在很多公司，对情侣的限制往往有点危言耸听。随着社会的快速发展，就业和家庭的关系确实在发生变化。以前的很多想法在发展中被慢慢抛弃甚至完全否定。只有适合当下情况的事情才是最有效率的。以前很多人认为夫妻同事会影响工作，这基本上没有支撑的角度，但是更多的年轻人在这种状态下可以带来更多的实际利益，更多的企业会接受甚至鼓励这一切，这是时代的进步。
另外，有一点从一开始就错了，即使企业允许员工谈恋爱，也只是因为当事人对企业更重要，他们别无选择，只能做出妥协。企业不养闲人，同事的另一个名字叫员工，因为你可以为企业创造利润，所以企业可以不追求这些，但是作为企业的员工，他们不能把这一切想当然。工作就是工作，不是谈恋爱的地方。在工作环境中发展关系是不对的，没有职业道德。大多数企业被禁止，因为这样的事情一旦在企业内部发酵，就会扰乱企业的正常运作。
