Question

领导交给的任务，是做完了就给，还是等领导要的时候再给？

Answer 1

领导交给的任务做完了就向领导汇报。不要等领导要的时候再给，那样就被动了。一般领导喜欢主动的工作人员。

Answer 2

一般我们处理事情都会综合各个方面的因素考虑。例如这个任务的重要性，截止时间的宽裕程度以及对我们自身能力的体现程度。若这个任务是工作中关键的而且不可或缺的，我们还是尽早完成显然更加合适。若是一些琐碎的小工作，我们可以优先完成更具重要性的。我们可以想到的是领导为什么把这个工作委托给我们，是很多人都有能力完成的事，或是我们才可完成的事？这件事对于公司的业绩或者是工作流程有什么作用？应该结合种种因素考虑我们任务中这件事的优先程度。

Answer 3

工作做好后，检查没有问题，在手里放一放，当然也不能等领导来要，按照工作的难易程度，配合自己之前的工作效率，恰当的时间交给领导，不能让领导觉得这个任务很容易完成，也不能让领导觉得自己能力有问题

Answer 4

领导交给的任务一般情况下做完了就给比等领导要再给好。

Answer 5

如果你是新职员，这份工作你感觉值得珍惜，那做事就要利索些，如果是老员工就无所谓了，不耽误事就行。