郑州富士康薪资翻倍招新人!现在郑州富士康开出了多少工资?
郑州富士康薪资翻倍招新人!从郑州富士康发布的时薪价格来看,以员工每天工作八小时为例,留厂员工每个月至少可以开一万五千元的工资!众所周知,富士康是有全勤奖等奖励的,再加上这些额外的奖励,留厂员工的月薪综合可以达到二万左右!工作八小时,月薪二万多,这对于打工人而言是非常理想的工资,介于此,郑州富士康涨薪之后,不仅会留住一众老员工,一些新员工应该很快会进厂!
郑州富士康因为疫情导致大量员工徒步返乡,而今各大生产线工人奇缺,自然会高薪招工以便实现正常运营!郑州富士康订单甚多,如果不完成订单的损失恐怕要远超开给工人的薪水!如此,郑州富士康涨薪看似在留员工纳新人,其实在救工厂,毕竟,富士康若是接连完不成订单,极有可能后期就接不到订单,如此工厂便会到岌岌可危的地步!富士康虽然损失了一部分员工,庆幸的是近三分之二的员工依旧留在了厂区,坚持在工作岗位上!如此,富士康因疫情受到了影响,但这种影响只要尽快弥补,便可以平稳渡过!
侧面
富士康高薪招聘新人,也意味着徒步返乡老员工想要返回富士康已无可能!当然,出走的员工也不会再回到富士康,毕竟,他们认为他们经历了极其艰难的时刻,在他们的意识里他们会认为只要疫情不结束,富士康就是高风险区!
思考
富士康如今给员工开的薪水可以说是日常工资的二倍还要多!富士康此举,也会让一众员工进行思考,毕竟,薪水可以有这么大的浮动,这意味着他们的工作是有含金量的!在这种情况下,今后富士康想降薪应该很难!
郑州富士康薪资翻倍招新人,你觉得这一举措有用吗?