Question

职场新人该不该打杂？

Answer 1

1、所谓的打杂，无非是指各种门槛不太的高的事情可能都需要你去做，比如：去收发个快递、去复印点资料、帮领导约会议室、甚至是帮同事们取外卖、买奶茶等。2、对于新人而言，一定程度上的打杂，其实是非常好的一个机会，一个跟其他同事相处和打交道的机会、一个了解公司各方面信息的机会、一个给别人留下好印象的机会……一个聪明的新人，一定要抓住这些机会。3、新人刚入职，往往并没有特别核心的本职工作或者重任，领导在委以重任之前，必须要确认两个事情：>新人经过学习和培养，具备了能搞定事情的能力。这是前提>新人的其他各方面表现，值得信任，具备了“自己人”的基础条件。这是关键4、现在很多年轻人，大学刚毕业，各个都是信心满满，觉得到了公司马上就要崭露头角大展宏图了。结果，到了公司之后，发现领导总是安排做一些零零碎碎的打杂事情，这个时候，心态很容易就崩掉了。一旦领导和同事不能及时开导、自己又无法调整过来，可能就会带来很严重的后果，甚至在公司里待不下去了。所以，在这种情况下，调整自己的心态非常关键。