招聘保安怎么写

 我来答
来自凌云山得体的曹仁
高粉答主

2018-04-08 · 每个回答都超有意思的
知道大有可为答主
回答量:5.9万
采纳率:70%
帮助的人:4382万
展开全部
给您一个样板,供您参考!
招聘启示
因XX公司业务发展的需要,现面向社会公开招聘保安员一批,应聘者须具备以下条件:
一、政治合格,品行良好,遵纪守法,无犯罪记录。
二、年龄18至45周岁的中国公民。
三、身体健康,男性身高1.65米以上,女性身高1.58米以上。
四、初中文化程度以上,有志保安工作的社会青年及退伍军人。
五、备齐相关证件:身份证、健康证、保安证、个人简历等。
六、保安员待遇:包吃包住,工资XXXX元,工作8小时,每月XX天休息,不能休假的补加班费。为每位保安员购买了社会保险和人身意外保险,工作表现突出的,按国家规定和公司有关规定进行奖励和提升。
面试时间:XXXXX
面试地址:XXXXX
联系电话:XXXXX
联系人:XXX
XXXX(写招聘单位名称加盖公章)
招聘的有效日期,也可以写长期有效。
XX年XX月XX日
烟比酒还晕
2006-05-02 · TA获得超过134个赞
知道答主
回答量:123
采纳率:0%
帮助的人:0
展开全部
我一般去人才市场招,做过一两个地方,或者刚从农村出来的小孩,找机灵的,得问问以前为什么离职的,必要的时候还可以打到原公司,考察一下品德.
老保安和新保安是要有比例的,看你招聘岗位的位置,一般重要的地方,要安插老保安,就是有工作经验的,只需要一个岗的地方,可以放一个新保安.
一般老手都比较知道怎么偷懒,所以得用制度避免这类事情发生.
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式