Question

面试官最经典的几个问题是什么？要如何进行回答呢？

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Answer 1

我们在找工作的时候都要经历面试，很多没接触过面试的人都会感到非常抗拒，但其实面试也是有套路的。在面试中我们经常会被问到一些非常经典的问题，接下来小编就为大家介绍一下这些问题以及教会大家如何正确的去回答这些问题。

在面试中100%会出现的问题就是询问你上一份工作的离职原因，这个时候你千万不要很直白的回答真实的原因。比如有些人之所以辞职是因为自己的上司太难相处了，可是在面试的时候如实的说出这个原因别人会觉得你是一个比较难跟别人相处的人，从而导致你错失了这个机会。所以大家在被问到离职原因的时候可以说原岗位跟自己的职业规划发展不相符，这样既能够回答这个问题又给人一种很有上进心的感觉。

当然在面试中还会被问到自己的优缺点，这个时候同样是不能说实话。如果回答优点的话就要跟这个岗位的职责相匹配，比如说你是面试会计，那么你可以说你的优点就是做事比较细心沉稳。如果你是回答缺点的话，那么就要回答跟这个岗位无关的一些缺点，比如你面试的是广告策划，那么你可以回答自己的缺点是数据分析能力相对较差，这样回答了问题又不会把自己带到坑里去。

当然在面试中还会被问到自己以后的职业发展规划，那么这个时候自己可以回答如果能够有幸入职的话，希望自己在入职的一两个月尽快上手工作，思考如何提高工作的质量和效率，然后顺着公司对这个岗位设置的晋升发展方向一步一步的向上晋升，这样的答案是很多面试官想要听到的。其实面试大部分都是套路，自己只要提前做好准备就不用担心了。 

Answer 2

最经典的问题是你为啥面试我们公司，这个时候回答的话就要美化下他们公司。

Answer 3

是否接受加班，对公司有什么看法，是因为什么原因离职的，如果出现了一些违规行为，应该怎么做，跟随自己的想法进行叙述，一定要遵纪守法。

Answer 4

面试官的问题是你为什么要选择这个公司？你可以为公司提供什么？你可以接受加班吗？我建议这么回答问题，因为该公司的工资待遇很高，可以给我提供一个发展平台；我有五年的工作经验，可以胜任该岗位；我接受加班，但是需要加班费。