Question

管理学的问题，求大侠帮忙！！

某天深夜，总经理偶尔发现加油站员工在值班期间违规睡觉。第二天他便把企管部经理叫到办公室批评了一顿，责怪企管部监督不力，制度执行不严。企管部经理感觉很委屈：相关公司制度企管部已经认真制定完成，向公司各个部门交代沟通也很清楚，并且企管部也在认真的监督检查各部门的执行情况，但是不可能面面俱到，深夜里发生这种事，企管部也没有办法避免；况且加油站作为企管部的平级部门，企管部经理没有权利直接指挥加油站经理，发生这种事情，也就不应该由企管部承担责任（挨骂），而应由加油站经理负责 。
在该公司中，组织手册中规定：总经理负责全面主持公司的管理和业务；企管部经理作为公司综合管理部门负责人，主管公司规章制度的组织修订、监督执行以及对公司各部门的考核奖惩；加油站作为公司下属业务部门，等级上与企管部平级，其经理作为该业务部门负责人，负责实施该部门的业务运作和管理。
请问：1、在这件事情里，到底谁应该负责任，应负什么责任2、怎样做才能避免此类事件的发生？
要如题按问题分析，谢谢各界专业人士，好心的大侠帮忙，小弟感激不尽~~

Answer 1

加油站经理负主要责任；（加油站作为公司下属业务部门，等级上与企管部平级，其经理作为该业务部门负责人，负责实施该部门的业务运作和管理。）

企管部经理负连带责任；（企管部经理作为公司综合管理部门负责人，主管公司规章制度的组织修订、监督执行以及对公司各部门的考核奖惩）

自己的工作职责要明确；不管是否同级你都有监督的权利和义务；时间发生与该人监管不力有关；例外权责不清时是否有询问和明确呢？这都是问题！所以出现这种问题 两人都该挨板子！

Answer 2

当然是睡觉人的直接上属负责
这个事情如果强硬一点的话,就要求总经理为这件事道歉.当然,如果大肚点就当作没发生过,相信总经理不是傻子,事后总会发现自己做错了,即使不道歉相信也不会有类似的事情发生了.

Answer 3

答案C 2237万元和13.41%
股权资本成本=10%+1.55*（14%-10%）=16.2%
净利润=（500-800*14%）*（1-40%）=232.8万元
股权价值=232.8/16.2%=1437万元
市场价值=1437+800=2237万元
加权平均值资本成本=14%*（1-40%）*800/2237+16.2%*1437/2237=13.41%