没有劳动合同被辞退了有什么补偿嘛。

我2019年6月9号开始上班。没有劳动合同现在的问题是以前上班的时间是从下午4:00上到凌晨一点。现在他们要改时间时间早上10:30到,中午2:00下午5:00到凌晨2:... 我2019年6月9号开始上班。没有劳动合同 现在的问题是 以前上班的时间是从下午4:00上到凌晨一点。现在他们要改时间时间早上10:30到,中午2:00下午5:00到凌晨2:00。这个时间比,我平常上班的时间多五个小时。待遇这方面,他问我有什么要求我说了加2000块钱。然后他们商量的结果是。今天把我辞退。还有我的押金,在昨天晚上突然有事,我把钱借完了。请问我现在能得到什么补偿呢 展开
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2020-04-28 · 知道合伙人法律行家
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知道合伙人法律行家
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文开齐律师从事法律工作10余年,办理过案件1000余件,有着丰富的法律经验和较强的庭审驾驭能力。

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你可以申请劳动仲裁,没签合同,用人单位必须要支付职工的双倍工资。
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2019-07-12 · TA获得超过282个赞
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你可以申请劳动仲裁,没签合同,用人单位必须要支付职工的双倍工资
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匿名用户
2019-07-12
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没有签劳动合同是没有赔偿的 签了在你自己本身没有什么工作失误情况下强制解除是有赔偿的
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2020-01-12 · TA获得超过1.7万个赞
知道答主
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