面试时候,面试被问到为什么要选行政,应该怎么回答?

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上岸鸭公考 2022-03-14
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免费领取公务员备考资料 1、公务员面试题量通常在3-5道。公务员面试一般都是统一考试,除非岗位表备注里要考面试专业课,主要测评的要素四大能力——综合分析能力、计划组织协调能力、应急应变能力、和人际关系能力,题型主要涵盖了综合分析题、计划组织题、处理人际题、应急应变题以及其他类等结构化的基本题型,但不同岗位会有所倾向和侧重,比如外交部岗位倾向于考自我认知题,国税岗位倾向于考漫画题等。 2、但总体上来说,公务员面试的题目主要出在处理关键、突然、棘手的行政性质的题目。无论是考哪个职位,综合分析题、计划组织题、应急应变…
本元斐史辰
2020-03-27 · TA获得超过3.6万个赞
知道大有可为答主
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行政工作就像一个小管家,你的情况完全是学以致用嘛,而且你自己说性格即不外向也不内向,考官没必要问这个问题哦,我理解只有你不符合主考官的预期,才会问到这个问题。
如果面试官是一个严肃的中年人,我认为你最好的答的中规中矩一些,比如说我想用我所学的专业技能去学习做一些事情,感受这个团队的企业文化,让自己对人力专业有一个迅速的定位,这样起码不会扣分。
如果面试官是一个亲和力很强的人,那么你可以回答,我喜欢在团体中学会尽自己的努力去帮助别人,这样我会体会到工作的乐趣,因为行政其实就是后勤工作,解决"动力"部门的后顾之忧。
如果你应聘的是行政助理,我认为企业更需要一个有较强的主动服务意识,守规矩的执行意识。
表达出你是一个能学习,能干又会干工作的人总是容易得到招聘专员的认同。
仅代表个人观点,如有异议,请一笑而过。
希望对你有所帮助~
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上岸鸭公考
2022-03-14 广告
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