职务和职称的区别
一、定义:职务的定义,是指组织内具有相当数量和重要性的一系列职位的集合或统称。职务一般指行政职务,包括国务院总理、省部级、司厅级、县处级、乡科级还有非领导职务,包括巡视员、调研员、主任科员,一直到科员、办事员,也就是大家习惯称呼的部长、厅长、处长、局长、科长等。还有企业的行政、管理职务,比如经理、总会计师、总经济师等。
职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别,也就是通常所说的工程师、高级教师、农艺师等。
二、获得途径:职务的获得途径,是经过专门的组织人事机构,通过推选、考察、民主测评、组织审核等程序,最终任命的。而职称则是通过考试和评审方式,最终聘用的。职称实行评聘分开,即使通过了考试和评定,获得了职称资格,但如果没有被聘用,依然不起作用,享受不到已经取得的职称等级所对应的待遇。
三、岗位:职务是管理岗位,一般是指党政机关的领导人员,或者是事业单位的管理岗位,以及企业的管理层。是一种权力象征,也是社会地位。职称是专业技术人员的资格等级,专业技术岗位更多出现在专业技术类事业单位,以及企业当中,是对专业技术人员技能水平的认证,是其工作能力和工作水平的象征。