如何发挥企业纪委与监事会的作用
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要强化企业纪委重要职责的对策建议
对于企业纪委来说,其承担着落实上级纪委要求,促进企业治理结构健全的责任。如何理顺企业的监督机制和纪委监督之间的关系,成为当代企业纪检工作面临的新要求、新挑战。
1、发挥党委政治核心作用,突出党委的领导地位 在企业改革发展中,应始终保持自身的改革改制与党建工作相一致,围绕企业治理与发展的大局,建立相应的党委工作制度,明确党委组织参与重大问题的程度、方式以及内容,进而推动决策的民主化、科学化。遵循“交叉任职、双向进入”的原则,按照相应的法定程序,企业党委成员直接进入直属单位的董事会。按照“分别体现、集中研究”的原则,在与各个直属单位董事会成员的协调与沟通当中,党委成员应坚持企业党委集体的意见,确保企业党委决策能够顺利地贯彻、落实下去。
2、切实履行监督职责,进一步完善纪检机构建设工作 党的十八大明确提出干部清正、政府清廉、政治清明的建设廉洁政治目标,坚定不移反对腐败,坚决捍卫党的先进性和纯洁性。“反腐倡廉必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长鸣”。“不管涉及什么人,不论权力大小、职位高低,只要触犯党纪国法,都要严惩不贷”。最近几年,针对这一问题,大多数企业的党委都进行了分析研究,从而提出:党风建设以及反腐倡廉工作在企业今后的改革与发展中,只能不断加强,不能被削弱,应当调整内部机构设置,在集团企业以及各个子公司增设监察部,设立纪委。各级纪委在进行各项纪律检查工作中,应当将企业的战略发展目标、改革途径作为主要的落脚点和出发点,并且在各项监督检查工作中,应紧紧地围绕企业的经营任务和目标。在企业日常管理中,应当将监督内容渗透到经营管理的各个环节中去,对管理不到位、制度不落实等问题进行有效监督,有效防范、化解企业经营风险。
对于企业纪委来说,其承担着落实上级纪委要求,促进企业治理结构健全的责任。如何理顺企业的监督机制和纪委监督之间的关系,成为当代企业纪检工作面临的新要求、新挑战。
1、发挥党委政治核心作用,突出党委的领导地位 在企业改革发展中,应始终保持自身的改革改制与党建工作相一致,围绕企业治理与发展的大局,建立相应的党委工作制度,明确党委组织参与重大问题的程度、方式以及内容,进而推动决策的民主化、科学化。遵循“交叉任职、双向进入”的原则,按照相应的法定程序,企业党委成员直接进入直属单位的董事会。按照“分别体现、集中研究”的原则,在与各个直属单位董事会成员的协调与沟通当中,党委成员应坚持企业党委集体的意见,确保企业党委决策能够顺利地贯彻、落实下去。
2、切实履行监督职责,进一步完善纪检机构建设工作 党的十八大明确提出干部清正、政府清廉、政治清明的建设廉洁政治目标,坚定不移反对腐败,坚决捍卫党的先进性和纯洁性。“反腐倡廉必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长鸣”。“不管涉及什么人,不论权力大小、职位高低,只要触犯党纪国法,都要严惩不贷”。最近几年,针对这一问题,大多数企业的党委都进行了分析研究,从而提出:党风建设以及反腐倡廉工作在企业今后的改革与发展中,只能不断加强,不能被削弱,应当调整内部机构设置,在集团企业以及各个子公司增设监察部,设立纪委。各级纪委在进行各项纪律检查工作中,应当将企业的战略发展目标、改革途径作为主要的落脚点和出发点,并且在各项监督检查工作中,应紧紧地围绕企业的经营任务和目标。在企业日常管理中,应当将监督内容渗透到经营管理的各个环节中去,对管理不到位、制度不落实等问题进行有效监督,有效防范、化解企业经营风险。
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