找工作面试后是否应该主动询问结果?
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通常找工作面试后,企业会约定答复反馈的日期时间范围。
如果企业做了明确约定的,可以先等等,不必太心急。
如果到了约定的日期时间仍未收到反馈,可以主动询问结果。
如果面试后,企业没有约定反馈日期时间,只是让等反馈。这种情况最后在面试后的3-5个工作日后主动询问结果。
通常企业在面试后,会有综合评审的时间,如果太早联系,也许还没走完流程。
总之,是否需要主动询问结果,就看遇到是那种情况。
如果企业做了明确约定的,可以先等等,不必太心急。
如果到了约定的日期时间仍未收到反馈,可以主动询问结果。
如果面试后,企业没有约定反馈日期时间,只是让等反馈。这种情况最后在面试后的3-5个工作日后主动询问结果。
通常企业在面试后,会有综合评审的时间,如果太早联系,也许还没走完流程。
总之,是否需要主动询问结果,就看遇到是那种情况。
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找工作面试后不应该主动询问结果,应该等面试人员给出结果,面试人员审核结果需要一段时间,等面试人员审核后给出结果,如果等的时间太长可以主动询问结果。
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一般情况,找工作面试时,用人单位会告知应聘者出结果的时间,并保留应聘者的联系方式,以便日后告知其面试结果。如若超期没收到通知,应聘者可以主动询问结果。
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找工作面试后不应该主动询问结果,这样会让用人单位产生反感,因为他们会用一段时间来选择。耐心等待结果就是了,如果决定录用你,自然会通知你。
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找工作面试后应该要主动询问结果的,毕竟你已经努力去做啦,当然要想知道自己的努力是否能够获得成功呢,再者说,你要主动询问也是让该公司觉得你对这份工作的重视和关心的,因此面试后还是要主动询问结果的。
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