在职场中同事之间谈论工资是好还是不好?
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你好,在工作中同事之间谈论工资的事,确实是很忌讳的一件事。
第一点,现在工资和我们的工作内容并不是成正比例的,有很大一部分,我们的工资是和我们工作的年限有关系的。因此我们去谈论工资就是错误的有好多人,虽然工种是一样的,但是工作的年限是不一样的,所以工资的多少也就是不一样的,个别的老员工开的工资肯定要相对的多一些。
第二点,工资实际上是属于个人收入的,多少也就是一个人的隐私部分。如果你谈论别人的工资情况,实际上就涉及到了问到别人的隐私是什么。这样的问题确实让人感觉到十分的尴尬,我们一般不应该问到别人的隐私生活。这些都是我们在与别人交际的过程中,应该注意的地方。
第三点,我们公司主管人事的是很反感企业的下属之间谈论工资的,毕竟他们是主管领导,他们是负责给大家发工资的,他们有权利对工资进行协调,而是作为雇佣方的一种思考,毕竟工资是雇佣方提供的,而不是你自己提供的,所以没有什么谈论的意义。
总之在工作场合的时候,尽量不要和别人谈及工资方面的事情,这一点确实很让人觉得比较尴尬。所以同事之间是忌讳谈论工资的问题。
第一点,现在工资和我们的工作内容并不是成正比例的,有很大一部分,我们的工资是和我们工作的年限有关系的。因此我们去谈论工资就是错误的有好多人,虽然工种是一样的,但是工作的年限是不一样的,所以工资的多少也就是不一样的,个别的老员工开的工资肯定要相对的多一些。
第二点,工资实际上是属于个人收入的,多少也就是一个人的隐私部分。如果你谈论别人的工资情况,实际上就涉及到了问到别人的隐私是什么。这样的问题确实让人感觉到十分的尴尬,我们一般不应该问到别人的隐私生活。这些都是我们在与别人交际的过程中,应该注意的地方。
第三点,我们公司主管人事的是很反感企业的下属之间谈论工资的,毕竟他们是主管领导,他们是负责给大家发工资的,他们有权利对工资进行协调,而是作为雇佣方的一种思考,毕竟工资是雇佣方提供的,而不是你自己提供的,所以没有什么谈论的意义。
总之在工作场合的时候,尽量不要和别人谈及工资方面的事情,这一点确实很让人觉得比较尴尬。所以同事之间是忌讳谈论工资的问题。
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