在一电商小公司第8个月了，每月工资是3000+提成。今天老板叫我没补平工资下个月就辞职。很烦恼。 50
在一电商小公司第8个月了，每月工资是3000+提成。今天老板叫我没补平工资下个月就辞职。很烦恼。我2月份来公司，6月份毕业，这算毕业后的第二个月，今天老板和我说，公司养你...
在一电商小公司第8个月了，每月工资是3000+提成。今天老板叫我没补平工资下个月就辞职。很烦恼。我2月份来公司，6月份毕业，这算毕业后的第二个月，今天老板和我说，公司养你没个月现在还亏1500，即你这个月至少得增加4000的利润，才能继续用你。。。不然这个月就是你待的最后一个月，顿时我心很塞。不过也理解，公司养你这么久后期你要给公司赚到钱才行。。但就是感觉心塞塞的。是不是其他公司也这样？
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肯定呀。公司不养贵人嘛。一个月工资十万，却能给公司带来百万利润的，不叫贵。一个月工资两千，却连上厕所纸都用公司的，这才叫贵。话不中听，见谅。
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的确是这样的，大公司也是这样起来的吧
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此处不留爷 必有留爷处
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私营企业都是这样，看业绩，没业绩就走人，很正常
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除非你有关系
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