上班的时候,老板给其它的同事加工资,就不给我加,我也很努力,不比别人做得少,别人也不比我做得好,而

上班的时候,老板给其它的同事加工资,就不给我加,我也很努力,不比别人做得少,别人也不比我做得好,而且我们那个班上还少个人,感到很不公平也很委屈,由此我辞职了,老板很想挽留... 上班的时候,老板给其它的同事加工资,就不给我加,我也很努力,不比别人做得少,别人也不比我做得好,而且我们那个班上还少个人,感到很不公平也很委屈,由此我辞职了,老板很想挽留我,但是我去意已决,感觉老板很势力,有点虚假利用人,当时还有些工资没有结算,而且我在那里买了点药还没有结账,当然还是我的工资多于我佘的那点账,实在不愿在去那里见她,就这样不了了之,现在每每经过那里就很不舒服,同事也说我走的急,她都好意思那样我有什么做不出来的,我这样做对吗? 展开
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颖星路妞的1D
2015-02-27 · 超过12用户采纳过TA的回答
知道答主
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要么你是那种只会傻干,不会说的人,像我一样,在中国能干不如会说!要么就是你之前的同事里有找人,你可能不经意间得罪他了,他向老板说你坏话了!
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我之前刚毕业的确不大会说 觉得说的好不如做的好 现在认为你说的是对的 能干真的不如能说的惹人喜 至于同事有找人说坏话 或许也有可能吧 就当是实习吧 也是教训
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认干,说明咱都是实在人,但是这个社会太实在了就容易受欺负,所以要学着变得圆滑一点。
喜欢数字游戏
2015-02-27 · TA获得超过2.4万个赞
知道大有可为答主
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你做错了...你是有智商没有情商...在职场永远得不到重用
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我也这样想过 可是即便她给人家涨了工资 我没走之前人家就走了 我走了之后接着又有人走了 难道我们都没情商
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你管好你自己就可以..你管别人做什么??呵呵呵..你是在做工作..不是跟人比赛..老板在考验人的时候.....会故意刁难人的..你知道什么是情商吗
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匿名用户
2015-02-27
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多想想为什么同样的事,老板会看好他人
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我也这样想过 可是即便她给人家涨了工资 我没走之前人家就走了 我走了之后接着又有人走了 这难道还是我个人的不好吗
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普扰龙山qU
2015-02-27 · TA获得超过705个赞
知道小有建树答主
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对,有性格
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