关于离职的一些问题 80

8月第一家单位离职(工作四年),9月入职一家新单位,医保社保没有转,还在原先的城市,现在在现单位工作未满3个月,尚未转正,准备到另一个城市新单位工作。请教:1、医保社保还... 8月第一家单位离职(工作四年),9月入职一家新单位,医保社保没有转,还在原先的城市,现在在现单位工作未满3个月,尚未转正,准备到另一个城市新单位工作。
请教:1、医保社保还在第一个城市,第二个城市单位也在交,去第三个城市,单位要求要把相关医保、社保转入转出手续办好该怎么办?需要转到第二个城市吗?
2、第二家单位入职快满三月,尚未转正,离职手续需要一个月周期吗?
展开
 我来答
共振的琴弦D4
2018-11-19 · TA获得超过315个赞
知道小有建树答主
回答量:323
采纳率:52%
帮助的人:40.4万
展开全部
你这情况大家都碰到过对你没提前一个月说是你的责任。但是你找好下家了就不用考虑工作,就考虑一下是不是要正常辞职还是裸辞正常辞职走正常程序你可以拿到工资。但是多花一个月你自己自动离职。就叫裸辞。就是不要工资啥都不要了。给个辞职报告直接走,没工资啥都没有。老板应该不会给你。你可以权衡一下。具体不清楚无法评论,别想着什么法律武器。省省吧,多赚点钱实在,在zg玩不起。
追问
不是想拿什么法律武器,就是想知道正式流程该怎么办理
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式