人力资源管理专业和会计专业相比,哪个发展前景更好

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周韵诗堵烟
2019-09-10 · TA获得超过3万个赞
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虽然财务会计基段人员看起来比较饱和,但就唯早业前景要比人力资源专业好一些,在中国人力资源知识要比人脉关系差很多,如果你没有背景,搏山誉建议你学财会。
上海财菁教育科技有限公司_
2023-08-27 广告
我工作五年了,经历了从北到南的口空间转换,现实的从就业角度来说,人力资源比会计要容易就业的多,会计作为一个老学科,若干年前就相当的普及,多种学历的人都可以从事,人力资源相比之下较为新兴,还有很大的发展空间,所以,比较支持你选择后者。。 财菁... 点击进入详情页
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拜蔚后茵
2019-11-30 · TA获得超过3.2万个赞
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人力资源管理一般会包括会计这门课程,至于前景,现在学会计的人越来越多,其实已经有点饱拍模搏和了。但是人资和会计袭祥都是要学到很精才能有大的发展前景,主要还是看自己,如果是本科,看学校会计专业是不是重点课程,如果是那建议学习会计,因为考证很码缓重要,如果一般大学那就学习人资吧,人资在所有的企业都是要的,而且涉及面广,学的东西多~
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零学海江颉
2019-10-05 · TA获得超过3万个赞
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如果你是女生的话,个人觉得人力饥模资源管理还是不错的,涉及烂租缓到的专业管理知识也很多,将来会更有发展,而且也会触及到型辩企业里边的任何一个部门。
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