遇到阴阳怪气的同事怎么办
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阴阴怪气，忽冷忽热的同事是最不好打交道，也是最不好相处的人，这种人太多性格比较敏感，且生性多疑，容易发怒，而且还会记仇，跟这种人在一起共事，要么成为好朋友，试图走进他的内心深处；要么远离，离得越远越好。
性格古怪的人大多与这个社会有些格格不入，他们大部分少言寡语，要不说出来的话比较雷人，比较反社会。比如我认识一个比较孤僻的人，他很少与人交流，见了面也不会和人打招呼，最多点点头以示友好，有时好不容易与他交谈几句，大多时候都在抱怨，社会的不公正，命运的不济，生活的不如意，你很难从他口中听到一句对人或事的赞美和褒奖，太多的负能量充斥在他的脑海里。
当然，你所说的同事不知道属于那种情况，有时候不妨侧面打听了解下，他曾经的过往，看是不是曾受过什么刺激，或是天生如此，才变成了今天的阴阳怪气，不冷不热。因为每个人的性格，都不应该是与生俱来的，都或多或少后天受到了影响！
比如任何一个罪犯，他天生未必就一定凶残，或是家庭教育失败，或是从小看到过或听到过甚至经历过某些刺激，才导致后来犯罪的经历和结果。
不知道你同事属于那一种情况，总之，与这种人打交道，还是谨慎些才好，俗话说“害人之心不可有，防人之心不可无
在职场这个社会中，很多时候我们需要学会自保，并且也要学会“装傻”，人际关系错综复杂，处理好与同事之间的关系是一门学问。
你要明白，你来公司的目的是什么？
是为了工作，绝不是来结交朋友的，和同事之间不能像和朋友之间一样相处。你需要的是一个相对和谐的同事关系，不要奢望谁会在你困难时拉你一把，只要不在你危难时踩你一脚，这就足够了。
同事之间相处久了,难免碰碰磕磕,诸如此类的鸡毛蒜皮 的小事,我从不计较。即使遇到同事对我的诬蔑、陷害。我只把这种不愉快当成蛛丝一样轻轻的抹去,因为我坚信,身正不 怕影子歪,事件终归有水落石出之日。
对于那些曾经伤害过我的同事,只要风波已过,绝不耿耿 于怀,不是说“金无足赤,人无完人”嘛。得饶人处且饶人是 最明智的抉择。而且我时常扪心自问。我有没有过错呢?多一 点反省,予人快乐,予己方便
性格古怪的人大多与这个社会有些格格不入，他们大部分少言寡语，要不说出来的话比较雷人，比较反社会。比如我认识一个比较孤僻的人，他很少与人交流，见了面也不会和人打招呼，最多点点头以示友好，有时好不容易与他交谈几句，大多时候都在抱怨，社会的不公正，命运的不济，生活的不如意，你很难从他口中听到一句对人或事的赞美和褒奖，太多的负能量充斥在他的脑海里。
当然，你所说的同事不知道属于那种情况，有时候不妨侧面打听了解下，他曾经的过往，看是不是曾受过什么刺激，或是天生如此，才变成了今天的阴阳怪气，不冷不热。因为每个人的性格，都不应该是与生俱来的，都或多或少后天受到了影响！
比如任何一个罪犯，他天生未必就一定凶残，或是家庭教育失败，或是从小看到过或听到过甚至经历过某些刺激，才导致后来犯罪的经历和结果。
不知道你同事属于那一种情况，总之，与这种人打交道，还是谨慎些才好，俗话说“害人之心不可有，防人之心不可无
在职场这个社会中，很多时候我们需要学会自保，并且也要学会“装傻”，人际关系错综复杂，处理好与同事之间的关系是一门学问。
你要明白，你来公司的目的是什么？
是为了工作，绝不是来结交朋友的，和同事之间不能像和朋友之间一样相处。你需要的是一个相对和谐的同事关系，不要奢望谁会在你困难时拉你一把，只要不在你危难时踩你一脚，这就足够了。
同事之间相处久了,难免碰碰磕磕,诸如此类的鸡毛蒜皮 的小事,我从不计较。即使遇到同事对我的诬蔑、陷害。我只把这种不愉快当成蛛丝一样轻轻的抹去,因为我坚信,身正不 怕影子歪,事件终归有水落石出之日。
对于那些曾经伤害过我的同事,只要风波已过,绝不耿耿 于怀,不是说“金无足赤,人无完人”嘛。得饶人处且饶人是 最明智的抉择。而且我时常扪心自问。我有没有过错呢?多一 点反省,予人快乐,予己方便
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