Question

从原公司离职后再次入职，但是二个月后又想走，有没有什么好的离职理由？

Answer 1

你从原公司离职后再次入职，但是二个月后又想走，你想让我们告诉你一个合适的理由辞职，我想说你为什么要辞职，因为你才辞职过不久，现在又要辞职，公司又不是难民收留所，你说来就来，你说走就走。

你的工作能力怎么样？如果工作能力比较好的话，你可以随意走，但是如果工作能力一般的话，公司也不是你说来就来，说走就走的地方，要不然这样整个公司都无法运作下去，所以说你也要为你的公司好好的思考一下，不要这样整天麻烦别人，时间长了你就会发现你融入不了这个社会，你和别人都会有隔阂。

如果你真的不想在这个公司呆下去，你也可以说自己远方有一个亲戚想让自己过去，自己不想在这工作了，这个理由也挺好的，或者说自己身体不适需要住院休养一段时间，这个理由公司肯定马上批准你，毕竟身体才是革命的本钱，如果身体不好，你也没有办法给公司创造利益，所以公司也没有办法继续留着你。

无论怎么样如果公司比较好说话的话，你随便一个理由都可以辞职，如果公司要求比较严格，可能你就没有那么好辞职，这个时候你就要和上级领导搞好关系，和他们好好的商量沟通一下，告诉他们你的真实想法，或许也会有一线生机，我们在自己的工作岗位上一定要努力的认真地工作，不能够三天打鱼两天晒网，这样真的很难器重你。

Answer 2

就说感觉还是无法融入环境，或者说认识了个远方朋友，要过去上班。

Answer 3

就是不习惯啊。有的公司一般三个月试用期。如果是试用期内很好走的因为试用期就是一个再次双向选择的过程。你就说不习惯，不能适应都可以。

Answer 4

既然想要离职，就不需要什么理由，直接离职就行了。

Answer 5

你这个离职原因肯定要比上一个理由更加能说服公司领导