Question

为何说高学历的人找工作的时候会方便？

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Answer 1

1.高学历具有丰富的知识，达到或容易达到职场的要求，满足应聘的入门条件，学历低于要求的，根本没有进场的可能。例如，医大毕业，可以申报医师资格证，低于医大文凭的，没有申报资格。

2.学习的过程，经常进行逻辑思维训练，分析，判断，归纳，推理，比如数学几何课上，每天，每节课，每个题目，甚至每一步，都在不断地重复这样的过程。所以高学历的，思维训练强度高，思维模式已经科学化，容易达到复杂情况决策的要求，低学历的无法相比。

3.学历和专业无法对口的，高学历可以直接开始学习专业，低学历的必须补文化课，理论课。比如，飞行员，没有专门的飞行员大学培养，所以报考飞行员，都是跨专业的，但是，大学生可以直接学飞行专业知识和训练，时间一年；

而高中生必须学基础理论四年以后，才会学飞行专业，这四年时间，实际上就是把高中学历提升到大学程度，所以航空公司开支大，负担重；淘汰率高，培训以后仍然无法使用的风险太大，不到万不得已，航空公司不会出此下策。更普遍的情况是，实习或进修，专业人员搞管理，内行领导得心应手；纯粹的管理人员，外行领导内行非常困难。

4.达到专业的全科要求，高学历的，因为基础知识齐全，所以只需短期培训，例如临床内科医师，短期培训即成全科医师。低学历如中专医士甚至护士，要达到全科医师资格，几乎是不可能的。

5.现实生活中，招聘高学历的，可以作为人才储备，甚至作为炫耀（例如，招聘的大学生只是守门收发），宁肯开支大，就是不招低学历的，满足老板的某种心理，这让低学历的很难受。

Answer 2

首先因为学历比较高的人，那么在应聘工作的时候，就会非常容易，而且他们的学历比较高，就可以有更多的选择范围，也因为他们的学历高，所以他们在应聘公司的时候，成功率就会非常大。

Answer 3

因为中国的公司在招聘的时候最看重的就是应聘者的学历，所以学历越高的人，找工作就会越容易，有更多的公司愿意录取他们。

Answer 4

因为高学历的人能力也是非常出众的，而且现在有很多公司都会要求员工的学历，所以高学历的人找工作也是有优势的。