Question

同事在单位里总是排挤，如何处理与同事的关系？

Answer 1

能帮就帮助一下！

Answer 2

一、忍耐是应有的美德。很多职场人不管在小事上还是大事上都大动干戈，激烈起来就连对方的家人也要一起“问候”。其实也就是用完他人的书没有放回原处，倒完水没有主动打水这样的小事，而争吵只会让你的修养分数一落千丈。学会忍耐，给别人多些宽容，自己得到的宽容也会多起来。
二、做好本职工作的同时，靠实力说。如果与同事之间的竞争是公平的，那么即使遭到了同事的排挤也没有关系，所谓能者居之，有能力的人才能更好的胜任工作。你有实力，同事排挤你也没有用，你没实力，同事不排挤你也不行。职场人如何应对同事的排挤，建议：应从心理上竖立自信，你可以排挤我，但是你挤不垮我。没有这种自信的人，容易成为其他同事排挤的目标不说，还会使自己本来能做到的事情也变得困难，工作的时候还在担心人的排挤，分心了，那么注意力也会分散，工作效率也会降低。所以要在自己的工作上多用心思，加强自己的能力。当你进步显着时，周围的同事也会对你另眼相看。
三、对于小人，要最大限度地提防，争取做到滴水不漏。工作中的每一个小小疏漏，都是小人类型的同事进攻的目标。这个时候我们能做的就是避免疏忽，尽量做到滴水不漏，只有鸡蛋没有缝，那么便不会有苍蝇来叮，即使来叮，也无处下口。如果条件允许，甚至可以主动出击，把想要排挤你的人先排挤出局，那么便不会有被人排挤的危险，前提是有把握，准备充足，如果商场如战场，那么职场是血腥的战场，一次提升，也许就是踏着别人的尸体，该出手时便要出手，犹豫不决只会为自己带来隐患。

Answer 3

从工作出发，对事不对人

Answer 4

能相处就相处 不能相处就拉倒 不用刻意的迎合讨好别人 也没有必要为了一些没有必要的人和事儿而委屈了自己

Answer 5

1．接受事实，并保持乐观心态首先，受到排挤，心里一定会不好受。但是，本着“做人，最重要的就是开心啦！” 的原则，我们还是要乐观一点，坚强一点，不能因为受到了排挤就悲观失望，甚至郁闷。应该敢于面对这个局面，接受这个事实，然后做到不抱怨他人，不把责任推脱到同事的身上。
2．自我反省，先从自己身上找原因要及时了解受排挤的原因，不能置之不理。首先，你在公司，不可能一个能说话的朋友也没有，可以从他那里了解到大家对你的看法，并反思一下，自己平时的表现。或者是跟同事交流合作的时候，自己是不是有做得不到位的地方，有让大家看不惯的地方，然后努力改正。其次，如果是个人性格问题，本身就比较孤僻，爱独处，同事遇到事情的时候比如：喜事，庆功等，自己一般都不参加，如果是这样，那同事会认为，你不太合群，自然会疏远你了，并不是真正地排挤你，是你自己把自己孤立了。如果是这样，为了日后你能跟小伙伴们更愉快地工作玩耍，请你稍微变得活泼一点，平时多说两句话，多笑一笑，多跟同事走动走动（真的没那么难）。
3．做人做事低调一点如果你察觉出自己被排挤了，那么请你平时做事情的时候，和同事共事的时候，尽量低调一点，收起你的张狂、强势、霸道，更不可以居功自傲，总认为自己能力强，看不起别人，你看不起他们，人家还看不起你呢，何必呢？所以呀，平时随和一点，谦虚一点，多微笑，多助人为乐，自然就不会受到同事的排挤了。