Question

怎样与比自己年长的同事相处

Answer 1

与长辈级的同事相处并不难啊，而且我感觉你多和年龄大的人交往，自己更能变的成熟稳重。首先对于比自己年龄大的人，一定要学会尊重和礼貌，不管是普通的路人，还是自己的同事，一定要学会礼貌待人。其次尽量多听多看多学，毕竟人家走的路比自己多很多，这都是人生的财富

一.学会尊重。不管是对同龄人，或是比自己年龄大的人，再者是年龄小的人，都要去学会尊重，这是做人的基本原则。比自己年龄大的人，要更懂得尊重，他们不允许我们挑战他们的权威，所以我们想要提出自己的建议的时候，一定要委婉含蓄，不能带有顶撞的意思。如果带有顶撞的意思，结果往往会适得其反，得不到很好的回应，他们甚至会有一些过激的行为。为了更好的沟通，一定要学会尊重他们

二.不要显得不耐烦，有的长辈可能会唠叨一些，说的一些话题可能你也不爱听，但是请不要露出一副不耐烦的样子。长辈们年纪大了，爱唠叨一些是很常见的事情，我们要多体谅他们，而且在与他们聊天的过程中，要多投入你的精力，显示你对这个事情很感兴趣，这样长辈会跟喜欢跟你聊天。

三.在团队取得成绩时，在领导和公众场合要多夸赞年龄大的同事，体现团队取得成绩是与年龄长的同事密不可分的，充分肯定年龄长同事在团队中的积极作用。

四.要多向年龄长的同事学习，学会示弱。在工作中，我们要多虚心请教，多问，多听，多干、多跑腿。在年龄长的同事面前要嘴甜、手勤、眼勤、腿勤，要主动多承担工作，多关心，多问候年龄长的同事及家人，多倾听，成为年龄长同事的忠实听众和铁杆粉丝。

总而言之 我们要认认真真仔仔细细谦虚 所谓兼听则明。要与他们多沟通 少闹矛盾这是最关键的

Answer 2

与比自己年长的同事相处可以参考以下建议：
1. 尊重：尊重对方的经验和观点，表达时使用礼貌的措辞。不要觉得自己的观点一定比对方好。
2. 沟通：建立良好的沟通渠道，包括正式的报告和私下的交流。在沟通中，尽可能清晰、明确地表达自己的想法和需求。
3. 认可和欣赏：认可和欣赏年长同事的贡献，表达你的感激。这样能增进你们之间的关系，也能获得更多的工作经验。
4. 尊重差异：年龄差异可能带来不同的工作风格和观点。要理解和尊重这些差异，不要试图改变他们，而是尝试适应和理解。
5. 提供帮助：如果你在某方面比对方擅长，可以提供帮助。这不仅能提升你们的关系，也有助于你在团队中的影响力。
6. 保持专业：无论在工作中还是私下，都要保持专业和礼貌。避免参与到八卦或负面行为的讨论中。
以上建议可以帮助你与比自己年长的同事建立良好的关系。记住，每个人都有自己的长处和经验，尊重和学习他们的经验，能让你在职业生涯中获得更多的机会。

Answer 3

在工作中，岗位没有高低之分，只是分工不同。遇到能力比你强的，你就学他三分；遇到年龄比你大的，你就敬他三分；遇到能力和你一样的，你就让他三分；遇到能力比你差的，你就帮他三分，因为大家都不容易。