为什么单位宁愿招专科生不要本科生?

为什么有的单位宁愿要专科生不要本科生?是觉得本科生跟专科生差异不大?但用人成本专科就小一点?... 为什么有的单位宁愿要专科生不要本科生?是觉得本科生跟专科生差异不大?但用人成本专科就小一点? 展开
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成都新东方烹饪学校
2019-01-16 · 百度认证:成都新东方烹饪职业技能培训学校有限公司
成都新东方烹饪学校
成都新东方烹饪学校是经成都市政府部门批准成立的专注川菜、西点、西餐等烹饪教育的大型烹饪学府,学校规模在国内排名前列,常年在校生一万人 ,是培养高素质厨师和管理人才的烹饪教育专修学院。
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因为专科相对而言,比较专业一点,他有针对性的学习一个技术,而单位就是需要的是技术人才,所以现在很多的人因为在读专科或者本科,没有学习到技术,然后马上就会上个技术学校,专业的进行学习。现在学习餐饮这块的发展就多好的,不少 的人都在学习川菜。学好了就业也是多容易。而且想要创业也特别容易,没有什么风险。
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百度网友70de5ef
2019-03-04 · TA获得超过190个赞
知道答主
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你好,几乎没有公司说宁可招专科,不招本科生。不论是统招本科还是自考本科,都大于专科。很多较好的公司招聘的门槛都是以本科起步。
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大连北大青鸟IT教育
2019-02-26 · TA获得超过177个赞
知道小有建树答主
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技术方面吧,可能觉得这个专科生的某一些特定能力很强才会收的,像一些专业方面的技术上,本科专科其实也是差不多的。
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别扯蛋IH
2019-03-15 · TA获得超过451个赞
知道小有建树答主
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从用工成本上,学历低就是待遇低,对企业有好处,可以节省成本;从工作内容看,大部分工作难度并不高,专科完全可以胜任。
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百度网友fd95ba8

2019-03-23 · TA获得超过6898个赞
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对啊 用人成本低一些呗
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