工作中,同事做了让人愤怒的事情应不应该怼回去?
有人说工作只是为了赚钱,其他一切事情都可以不那么在意,但是如果同事做了很让人愤怒的事情,应该怼回去吗?...
有人说工作只是为了赚钱,其他一切事情都可以不那么在意,但是如果同事做了很让人愤怒的事情,应该怼回去吗?
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不应该,退一步海阔天空,忍一时风平浪静。跟同事他们都是低头不见抬头见的那种,没有必要为了一时的愤怒而毁了同事之间的感情。
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在工作中同事,你做了让人愤怒的事,你肯定是要躲一回去,因为你一味的忍让只会让人家更加瞧不起你,让人家瞧不起你的话,那么你就会越来越在公司里,越来越卑微,越来越没有存在感,这样的话那么你还不如对于同事一回,虽然会有可能让你们俩的关系变化,但是你要相信你自己一定也更容易获得成功,所以的话,不要因为跟同事做了让人愤怒的事,你就不得回去,肯定是应该回回去的,所以说在工作之中千万不要害怕,总是让人做了愤怒的事而不得已回去。
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要看是什么事情,如果同事做的事情影响到你了,那你就要回击,如果他做的事情跟你没有关系,只是出于你自己看不顺眼,还是不要去多管闲事,职场中既要保证自己不受欺负,也要控制自己的情绪,不要惹事,不怕事但是也不主动惹事。而且那个同事做了让人愤怒的事情,跟这个事情直接相关的人员自己需要出面去解决,如果不是你,就不要主动凑上去,实在看不过眼,可以给相关的被欺负的同事一些建议,怎么回击,至于做不做就看那个人自己的了
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emmm这个问题呢,我觉得要分时候事情吧 比如是那种侮辱你的话语,我觉得可以怼回去,自己不能受欺负呀,要是他是说那种自己说什么别人坏话什么的,你有点看不过去,我感觉就不用管他啦
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愤怒的事情,我觉得没有必要去怼回去再冷静我们应该用你的理智去面对这样的事情,千万不要去愤怒,因为我感觉吧愤怒不一定能够把事情解决平时还是需要与同事搞好关系,所以这一切就看情况。
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