老板不信任我
今天心情很不好,来写写。两年前我来到这家财务公司做会计,靠着自己的努力,做到了总监主任的位置。这个期间,老板和她老婆对我很信任,有什么事都会告诉我。后来,我又负责了我老板...
今天心情很不好,来写写。
两年前我来到这家财务公司做会计,靠着自己的努力,做到了总监主任的位置。这个期间,老板和她老婆对我很信任,有什么事都会告诉我。后来,我又负责了我老板另外一家公司的库存管理工作,现在工资也提到了2500。上段时间,老板娘问我有没对产成品发货的情况,我说有对,她又问我自己有没有对,我说有。还问我有个表格有没做,我说每月有做,并把做的数据报给了她。回答这些话我时,我有点怕怕。因为我期初全国各地的发货情况是我对的,后来,我慢慢转手给了另外一个主管,我每个月会上去下,问她有没什么问题,她说没有,我就走了,因为财务公司下面还有很多事,每天要做账,开会,回答问题等。在老板娘问我前,我有上去问了下产成品的发货情况正确与否,她说没有错,而每天库存我是有核对的,确实没有错,我也有问她有没做每月的表格,她说有,我看了下,确实有做。可是,我后来才发现,她是一季度做一次。而我回答老板是每月做。老板娘要我回答你自己有没核对时,我因此有点怕,因为她是想要我一张一张地对,可我当时觉得上次我问过,所以就回答了有对。可脸上感觉不相信。后来,可能老板和她老婆问了那个主管,我想那个主管应该是说没对的。明显对我的态度不是很好。我很不服气,就上面把两年全国发货情况,做了一个汇总表,来证明下自己。后来经过另外一个股东的审核,发货情况是没有错的。那天结果出来时,我很平静,也想自己确实有错,从来到尾也没有说什么。老板娘挺不好意思的,第二天,还特意捏了下我的肩膀。我知道她在暗示什么,所以,这件事就过去了。
可是今天,上段安排我查账,我的经理让我汇报下查账情况,他并没有让我详细地汇报,以前也只是说下谁的账查过了。今天,我和以前一样和他说某某账查过了,他突然脸一变很严肃地说:具体什么问题写出来,不要这么笼统。我很委屈,就把查过的记录一条条地写了出来。他看了没话说了。可是,很难过。他的执行就是老板的意思,我感觉老板不信任我,想竟然这样,不干了算了。 展开
两年前我来到这家财务公司做会计,靠着自己的努力,做到了总监主任的位置。这个期间,老板和她老婆对我很信任,有什么事都会告诉我。后来,我又负责了我老板另外一家公司的库存管理工作,现在工资也提到了2500。上段时间,老板娘问我有没对产成品发货的情况,我说有对,她又问我自己有没有对,我说有。还问我有个表格有没做,我说每月有做,并把做的数据报给了她。回答这些话我时,我有点怕怕。因为我期初全国各地的发货情况是我对的,后来,我慢慢转手给了另外一个主管,我每个月会上去下,问她有没什么问题,她说没有,我就走了,因为财务公司下面还有很多事,每天要做账,开会,回答问题等。在老板娘问我前,我有上去问了下产成品的发货情况正确与否,她说没有错,而每天库存我是有核对的,确实没有错,我也有问她有没做每月的表格,她说有,我看了下,确实有做。可是,我后来才发现,她是一季度做一次。而我回答老板是每月做。老板娘要我回答你自己有没核对时,我因此有点怕,因为她是想要我一张一张地对,可我当时觉得上次我问过,所以就回答了有对。可脸上感觉不相信。后来,可能老板和她老婆问了那个主管,我想那个主管应该是说没对的。明显对我的态度不是很好。我很不服气,就上面把两年全国发货情况,做了一个汇总表,来证明下自己。后来经过另外一个股东的审核,发货情况是没有错的。那天结果出来时,我很平静,也想自己确实有错,从来到尾也没有说什么。老板娘挺不好意思的,第二天,还特意捏了下我的肩膀。我知道她在暗示什么,所以,这件事就过去了。
可是今天,上段安排我查账,我的经理让我汇报下查账情况,他并没有让我详细地汇报,以前也只是说下谁的账查过了。今天,我和以前一样和他说某某账查过了,他突然脸一变很严肃地说:具体什么问题写出来,不要这么笼统。我很委屈,就把查过的记录一条条地写了出来。他看了没话说了。可是,很难过。他的执行就是老板的意思,我感觉老板不信任我,想竟然这样,不干了算了。 展开
1个回答
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老板不会相信任何人的。
很多东西其实作为员工也应该去理解,毕竟人家那么大一摊子,而且财务也尤其重要,肯定会更上心一些的。
而且这个如果从开始就把工作做的很细致的话,现在也不会生出这些事端来的,或许也是好事,从现在开始可以把工作流程更加细分化。当然,不是要你事事都亲力亲为,有些该安排的还是得安排下去,但是该检查了你也一定要及时认真检查的。
有问题不怕,有问题解决问题。工作也是一个逐渐完善的过程。老板再无良也不会多么的过分,你的工作和成绩还是会看在眼里的。相信自己。
很多东西其实作为员工也应该去理解,毕竟人家那么大一摊子,而且财务也尤其重要,肯定会更上心一些的。
而且这个如果从开始就把工作做的很细致的话,现在也不会生出这些事端来的,或许也是好事,从现在开始可以把工作流程更加细分化。当然,不是要你事事都亲力亲为,有些该安排的还是得安排下去,但是该检查了你也一定要及时认真检查的。
有问题不怕,有问题解决问题。工作也是一个逐渐完善的过程。老板再无良也不会多么的过分,你的工作和成绩还是会看在眼里的。相信自己。
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