Question

什么是Hr管理系统？

经常看到Hr管理系统这个名词，那到底什么是Hr管理系统？Hr管理系统那个好呢？

Answer 1

HRM是human resource management的缩写，是指人力资源管理(也叫HR管理)人力资源管理系统(Human Resource Management)，它是类似于财务软件一样的一套电子系统，帮助企业提高运营效率，即决策效率与执行效率，降低企业的人力成本、时间成本，使企业的管理者无论身处何方，都不影响决策，使企业形成人在外，但神不散，保证企业正常、高效运作的一套体系。

Answer 2

你好，我是一名HR经理，不太清楚你想了解什么内容？
HR管理系统从管理角度来讲就是8大模块：人力资源战略、招聘与配置、员工培训、绩效管理、职业生涯规划、薪酬福利、员工和劳动关系、安全、保安和健康。
而你问的又好像是HR软件问题，这个就多了，用友、金蝶等管理软件都有HR管理体系，你自己了解一下优劣，我以前最常用的就是用友HR管理体系。希望我的答案对你有帮助。

Answer 3

Answer 4

HR管理系统，是指人力资源管理系统，还是54HR招聘管理系统？

Answer 5

HR管理系统其实挺多分类的，例如招聘管理系统、人事管理系统、薪酬福利管理系统、绩效考核管理系统、E-learning、等等。当然还有整合了上述多个功能的大型人力资源管理系统了。
如果您所在公司体量不是特别大，建议结合当前公司管理的需求紧急程度以及预算多少，分模块选择中小型管理系统先用起来。如果效果好，再逐步引入其他。
招聘管理系统，有预算的话推荐北森，没预算或预算少，推荐54HR。
其他模块管理系统，建议考察各类大型管理咨询公司看看。