16个回答
2020-09-11 · 知道合伙人教育行家
关注
展开全部
1、网络招聘渠道
很多大型企业都会在智联招聘,前程无忧等招聘网站上发布招聘信息,除此之外还有很多专业性比较强的招聘网站,求职者可在这些招聘网站上注册一个账号,制作一份简历,就可以搜素岗位投递简历了。
2、人才招聘会
每年年初各个城市都会有针对于求职者的大型人才招聘会,求职者可以带着自己的简历到人才市场碰碰运气,说不准可以碰到自己心仪的公司。
3、公司网站招聘板块
在一个行业呆的久了,对这个行业肯定也有自己的了解,什么公司待遇比较好,发展前景比较不错,想必每个求职者心中都有数,求职者可以登陆心仪公司的官网,查看招聘板块内是否有适合自己的岗位。
4、媒体招聘板块
有的企业也会选择媒体招聘方式,比如报纸,电视广告等,求职者也可以多多关注这些媒体招聘板块。
5、朋友介绍
年后跳槽人员很多,很多公司都会出现岗位空缺,如果有从事同行业的朋友,可以咨询一下朋友公司是否缺人,是否有适合自己的岗位,通过朋友引荐,面试几率会提高很多。
6、原单位推荐
如果在公司人缘不错,在离职时原单位也可能会给你推荐其它比较有前途的单位接收你,所以一定要在单位搞好人际关系哦。
2020-09-10 · 百度认证:云南新华电脑职业培训学校官方账号
云南新华电脑学校
云南新华电脑学校是经云南省教育厅批准成立的省(部)级重点计算机专业学校,采用三元化管理模式,教学设备先进,师资雄厚学生毕业即就业,学院引进了电商企业入驻,创建心为电商创业园区,实现在校即创业
向TA提问
关注
展开全部
首先现在靠谱的招聘渠道很多比如:
1、智联招聘,比较老的网站,也有app,用的人比较多一些,大部分人会主动投递,也可以与面试官进行沟通
2、猎聘,对求职者要求比较高,但是要是成功,年薪都很高的
3、前程无忧,还不错,同样可以双向沟通选择
4、要是一般可以上58和赶集,薪资比较低,针对层次相对不太高
5、boss直聘,最近几年用的企业还是挺多的,主要采用和面试官的沟通方式,投递简历
其次也可以关注当地的社会招聘网站以及人才市场的招聘信息
最后想找到一份合适的工作,还需要有一个清晰的职业规划,能够清楚的认识到自己的长处及不足,这样一份工作才能是稳定的长期的
祝你成功 谢谢
1、智联招聘,比较老的网站,也有app,用的人比较多一些,大部分人会主动投递,也可以与面试官进行沟通
2、猎聘,对求职者要求比较高,但是要是成功,年薪都很高的
3、前程无忧,还不错,同样可以双向沟通选择
4、要是一般可以上58和赶集,薪资比较低,针对层次相对不太高
5、boss直聘,最近几年用的企业还是挺多的,主要采用和面试官的沟通方式,投递简历
其次也可以关注当地的社会招聘网站以及人才市场的招聘信息
最后想找到一份合适的工作,还需要有一个清晰的职业规划,能够清楚的认识到自己的长处及不足,这样一份工作才能是稳定的长期的
祝你成功 谢谢
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
1、刚毕业的时候,会有亲朋好友推荐,但在网上招聘平台投简历的比较多;
2、出来工作几年后,技术岗的,会有类似猎头一样的公司,打电话;自己也会每周投递一些简历,争取一些面试,来检验自己技术实力;
3、出来7、8年后,会多考虑公司内部晋升,公司内部转岗。
2、出来工作几年后,技术岗的,会有类似猎头一样的公司,打电话;自己也会每周投递一些简历,争取一些面试,来检验自己技术实力;
3、出来7、8年后,会多考虑公司内部晋升,公司内部转岗。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
现在找工作大致有以下途径,一是国家或各地发布招聘中心市场,一般在秋季,、这是最主要的,二是国家每年一次的公务员招聘考试。三是各地人才市场发布的招聘信息,四是各企业委托相关中介进行招聘,五是个人直接到企事业单去应聘等。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
展开全部
目前大家找工作的途径相当多样。首先有多种找工作的APP,例如boss直聘,智联招聘以及58同城等均可帮助求职者找工作。其次传统的形式,例如校招可方便应届生求职;第三内推形式一般由互联网行业比较多。除了这些之外,通过企业官网查看招聘信息也可以找工作。
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是?
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
广告 您可能关注的内容 |