为什么有人努力了也不一定有成效?
一、对于学习的方法有很大的误区,不是努力就行的。就好像做仰卧起坐一样,你把脚放平了做,每天都这样做,你的腹肌照样没有起色,但是你要是脚和上身一起做,那么效果就会很明显。 我也认识一个非常努力的女孩子,注意她现在才高一,每天晚上学习可以学习到凌晨,写作业到凌晨,然而她的成绩依旧无法名列前茅二、她经常跟我诉苦,问我为什么成绩这么难上去,其实我不是很理解了,因为我是属于就算不学只靠以前的一点基础都不会考后面的类型,更何况学了。
当然我也很奇怪她成绩为什么提不高,如果我有像她一样的这种毅力,每天晚上可以学习做题到凌晨一两点过,我的成绩在全校前五都是没问题的(我不学英语)。但是她为什么就是学不走呢,我拍了一张她们正好上过的高一数学的集合的一道高考题给她们。我现在高三,二卷的集合高考题都属于送分类型的,只要知道数的取值范围都可以求。
那道题她不会做,原因是因为她不知道根号下的数必须大于等于0,我问她她没上过吗,她说上过,我又问那你怎么不知道。她说不知道。后来我发现她的基础知识其实很牢固,问她什么内容都能说,公式都能背。但是看到题目就是懵的三、原因只有一个,她不知道怎么利用自己的知识来解决题目,学习方法上也有很大的问题,她所做的题目都是高于基础知识。比如集合的题目她会去做复合类型的题,包含集合和求导的内容,这种题目她怎么可能会做?不会做就只有去看答案,可以自己的知识又没到那种地步,答案也看不懂,就在琢磨,琢磨来琢磨去一道题没写出来还不懂。这导致她本应该打好的基础题被浪费了,做了一些无用功。我给她说了这些情况后她才把买的什么高考各类型题目放下,改去做老师发的训练,成绩这才上升。
所以说,学习上有一部分是天赋所致,有些人就是适合学习没办法,另有一部分就是努力所致,可是努力需要有个对的方向,不要让自己做了无用功
2023-07-31
职场是一个以工作成果为考核标准的地方,只有把努力用在“刀刃”上,才能不让努力白费。
说实话,创业两年多,见过不少员工,也见过不少求职者,他们有刚毕业的大学生,也有经验还算丰富的职场老炮儿。
但凡是工作成果没那么突出的员工,都忽视了以下几个规则。
一.
找准方向,才能越努力,越幸运
生活中,你一定经历过这样的时刻:当你排在其中一个队伍里时,你总会发现另一排动得比较快。此时如果你换了队伍,你会发现,好像那个队伍又开始变得更快了。如果你总是反复更换队伍,等到你好不容易排到的时候,其他人早就甩开你一大截了。这就是排队定律。
看起来,你一刻也没有停歇。
但如果你总是不断更改航道,那么最终你不是南辕北辙,就是“望尘莫及”。
比盲目努力更重要的,是找准方向。
有这样一个女孩,从小家境富裕,经常出入各种高大上的场所。可她的愿望,却是成为一名伟大的花样滑冰运动员。
为了实现这个梦想,当别的女孩穿着漂亮的花裙子,每天和同龄人玩游戏的时候,她却在冰冷的赛场上,默默训练、咬牙坚持。
尽管她不是先天条件最好的那个,但她总是抱着一股信念,以为只要比别人更努力、更勤奋,就一定能够成为赛场上那个最夺目的存在。
理想虽美好,现实却很骨感。
19岁那年,冬奥会遴选队员进入美国代表队,她意气风发地报名,却被无情地拒之门外。那一刻,她感觉整个世界都灰暗了。
后来,她又转行做时尚编辑。
在辛辛苦苦做了16年后, 她申请成为美版《Vogue》主编,结果又不幸败北。
屡次人生失意的她,一度怀疑自己:明明那么努力,为何总是一无所获?
后来,她要结婚了,为了找到自己心仪的婚纱,跑遍了美国大大小小的婚纱店。
但都不满意。无奈之下,她只好尝试自己设计。没想到,这一次小小的尝试,竟然打开了新世界的大门。
如今她设计的婚纱,早已走红美国、走向世界。
她,就是世界上最著名的婚纱设计师之一——王薇薇。
回忆过往,她不无感慨:“要找到真正的自我,只有你才能定义自己的生活。”
人生,不仅要低头拉车,还要抬头看路。
如果一个人努力的方向不对,就算再拼命、再努力,结果也不会如你所愿。
那么,该如何选择正确的方向,提升自身竞争力呢?
1. 利用倒推拆解法,分析公司的年度目标,明确自己的工作板块,给自己设定不同的完成目标的方案,然后定义优先级,逐个突破。
2. 如果你想利用副业赚钱,那么你要明确自己的兴趣爱好,结合当前市场环境,和结果挂钩,再对症下药。
找对方向,才能越努力越幸运。
二.
用对方法,才能事半功倍
有这样一个故事:福特公司的一台电机出了问题,他们想尽办法,也找不出问题的症结在哪。无奈之下,只好请了一位科学家来解决。
科学家在电机旁边认真端详后,轻轻拿起粉笔,在其中一个部位,画了一条横线。他对福特公司的人说,请把这个部位的线圈减少20圈。
说也奇怪,这样做以后,电机果然好了。
但让福特公司吃惊的是,科学家竟然开出了1万美元的报酬。
大家忍不住窃窃私语:“就一条线而已,哪能这么贵?”
科学家笑了:“画一条线,只要1美元;但知道这条线往哪里画,价值9999美元。”
正所谓:“方法不对,努力白费。”
修理机器如此,人生又何尝不是这样?
如果只知道一味地瞎忙,却不努力提高自己解决问题的能力,那么,你迟早会被代替。
朋友老王,在一家公司做销售。尽管他已经40多岁了,可还是很拼,白加黑、007,是常态。别人劝他多休息、别太累,可他总说:“没事,我还能坚持。”
而他的同事小李,却经常连人影都见不着,看起来也总是一副自由散漫的样子。
可奇怪的是,到了升职的紧要关头,老板却选择了小李。
我大惑不解,细问之下才知道,原来老王的销售业绩,常年倒数;而小李的业绩,却是常年第一。
为什么老王每天干的这么辛苦,却一无所获;小李看似云淡风轻,却战绩喜人?
原来,两人的销售方法迥然不同。
小李擅长系统分析,他把在办公室打电话的时间,都花在了客户回访和市场调研上,因此他才能针对不同的顾客,采取不同的销售策略。
用户需求不一样,他就会提供不一样的方案,所以他拿到订单,自然是水到渠成。
而老王只知道一味使蛮力,他觉得自己只要呆在办公室里疯狂打电话,就是在拼命努力。
结果,老王只感动了自己。
正如《挪威的森林》永泽所说:“绝大部分人都只是在机械地劳动,但那不叫努力。”
老王的做法,无非是用战术上的勤奋来掩盖战略上的懒惰,其实就是掩耳盗铃——自欺欺人。
正确的方法,应该是像小李一样,磨刀不误砍柴工。
我们再来看看小李的工作方法:
前期他会花很多时间把工作做足,比如竞品分析、用户特征、市场调查、产品定位等,直到知己知彼,才对症下药。
比起用蛮力,小李用的是“巧劲儿”,他通过思考正确的方法,大大提升了自己的营业额。
有人说,比懒惰更可怕的,是低质量的努力,深以为然。
其实,无论是在职场,还是在生活里,并不是所有努力都能成功。
成功了当然好,说明我们找准了方向,抓住了机遇;
没成功也不必郁郁寡欢,赶紧复盘找原因,并及时改正,那你犯的这个错就有价值。
首先,努力并不是唯一的决定因素。虽然努力是成功的重要组成部分之一,但还有其他因素同样重要,如运气、机遇和天赋。有些人可能比其他人更加聪明、更加幸运、更加具有天赋。即使两个人付出相同的努力,结果却可能不同。因此,努力并不能保证成功。
其次,努力的方向可能存在问题。有些人可能把大量的时间和精力投入到不正确或无效的目标上。他们可能没有正确评估自己的能力、资源和环境,并没有合理规划和调整自己的努力方向。在这种情况下,即使付出了很多努力,也不一定能够取得成效。
此外,缺乏适当的策略和技巧也可能导致努力的无效。努力应该与智慧相结合,采取正确的方法和行动才能更好地实现目标。如果缺乏有效的策略和技巧,即使付出了大量努力,也可能无法取得成效。
此外,环境和外部条件对于努力的成效也有很大的影响。即使一个人付出了很多努力,但如果环境不利或者外部条件不支持,那么他的努力可能会被限制或者无法发挥最大效果。
最后,心态和态度也是决定努力成效的重要因素。如果一个人缺乏自信、动力或者坚持不懈的精神,那么就很难通过努力取得成功。一个积极乐观的心态对于克服困难和坚持努力至关重要。
综上所述,为什么有人努力了也不一定有成效,原因很多。努力只是成功的一部分,其他因素如运气、机遇、天赋、正确的方向、适当的策略与技巧、有利的环境和外部条件以及积极乐观的心态都同样重要。我们需要有全面的认识,并在努力的同时,合理评估自己的能力和资源,掌握正确的策略和技巧,积极适应和改变环境,培养良好的心态和态度,才能更好地实现自己的目标。
其次,努力的方向和方法也是决定成效的关键因素。有些人可能会选择错误的方向或者采用不恰当的方法,这样就会导致努力白费。比如,一个有梦想的年轻人,如果他一直在追求不切实际的目标,或者用不合适的方式去实现自己的目标,那么他的努力就很难取得成效。
此外,个人的能力和天赋也会影响努力的成效。每个人的能力和天赋是有限的,有些人可能在某个领域天生就具备出色的才华,而有些人则可能需要更多的时间和努力才能达到同样的水平。因此,即使两个人付出了同样的努力,但由于能力和天赋的差异,他们取得的成效也可能大相径庭。
最后,有时候人们努力了也不一定会有成效,是因为他们对于成功的定义存在误区。有些人可能将成功仅仅定义为物质财富或社会地位的提升,而忽视了其他方面的成就。当他们发现自己的努力没有带来更多金钱或地位时,就会感到沮丧和失望,认为自己的努力没有价值。然而,成功并不仅仅是外在的物质回报,更包括内在的成长和满足感。
总之,为什么有人努力了也不一定有成效是一个复杂的问题。除了个人的努力外,环境、机遇、方向和方法、个人能力和天赋以及对成功的定义等多个因素都会影响努力的成效。因此,我们应该明确自己的目标,选择正确的方向和方法,并且对于成功有一个全面的理解,这样我们的努力才能更有可能取得预期的成效。