如何提高自己的岗位胜任能力 提高自己的岗位胜任能力的方法
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1、要加强理论学习,坚定理想信念。要自觉把思想和行动统一到党的十九大的部署和要求上来,把党的十九大精神落实到生产、经营、改革、管理和党建等各个方面,全面推动企业高质量发展。
2、要增强廉洁意识,筑牢反腐防线。要从自身的生活作风抓起,从司空见惯的小事抓起,廉洁奉公、严于律己,要梳理正确的权力观,自觉抵制拜金主义、享乐主义、奢靡之风等不良思想的侵蚀。
3、要增强创新意识,提升工作水平。作为公司的中层管理人员,要更好运用“创新意识”武装头脑,善于用战略思维、辩证思维、系统思维、创新思维、底线思维来观察和分析问题,不断提升自身的工作素质和领导能力。
4、要敢于担当责任,服务企业发展。要做到在其位、谋其政,把高标准履职尽责作为基本要求,做到日常工作能尽责,难题面前会负责,出现过失敢担责。工作中要时刻不忘肩负的神圣职责,面对重要原则问题要坚定立场、旗帜鲜明。
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