大三实习期间的学生,想辞职怎么办
我是大三实习期间的学生,想辞职,已经跟公司签了就业协议,问辅导员后他只是说不要辞职,不然手续很麻烦,自己想跟公司辞职但是公司要辅导员开具证明,证明家里有事才可以辞职。协议...
我是大三实习期间的学生,想辞职,已经跟公司签了就业协议,问辅导员后他只是说不要辞职,不然手续很麻烦,自己想跟公司辞职但是公司要辅导员开具证明,证明家里有事才可以辞职。协议里面并没有详细的违约条例,可以辞职吗?
我的四联单还在公司里面,人家不给我,会有影响吗? 展开
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您好!
首先,要肯定一点,就业协议是一种合同。你作为员工有权随时离职,只需提前30日通知单位即可,法律依据是《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。只要按正规程序来,你的老师和你的公司都无权提出任何其他要求。
其次,既然就业协议是一种合同,那辞职条例就不应该超出就业协议所认定的范围,用人单位提出任何“补偿”要求都是违法的。
第三,你也必须保证你提出的辞职申请所述内容真实。
只要你了解以上这三点,我想你就应该有绝对的勇气正大光明地辞职。
最后,作为一个过来人,还是希望你在这次失败的就业经历之后,能够认真总结分析,对自己设计一个更加合理有效地短中期职业规划,就业的路上,只要始终保持信心,满怀自信,积极准备,就一定能够获得与自己能力相匹配的职位。我面试一家意向公司通常会提前准备两天时间,不管结果是否能进复试。
送您两句话“有付出才能有收获”、“在面临困难时,就问自己:还有比这更糟的情况吗?没有!那还怕什么,拿出更多的办法去干吧!”祝您顺利!
首先,要肯定一点,就业协议是一种合同。你作为员工有权随时离职,只需提前30日通知单位即可,法律依据是《劳动合同法》第三十七条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。只要按正规程序来,你的老师和你的公司都无权提出任何其他要求。
其次,既然就业协议是一种合同,那辞职条例就不应该超出就业协议所认定的范围,用人单位提出任何“补偿”要求都是违法的。
第三,你也必须保证你提出的辞职申请所述内容真实。
只要你了解以上这三点,我想你就应该有绝对的勇气正大光明地辞职。
最后,作为一个过来人,还是希望你在这次失败的就业经历之后,能够认真总结分析,对自己设计一个更加合理有效地短中期职业规划,就业的路上,只要始终保持信心,满怀自信,积极准备,就一定能够获得与自己能力相匹配的职位。我面试一家意向公司通常会提前准备两天时间,不管结果是否能进复试。
送您两句话“有付出才能有收获”、“在面临困难时,就问自己:还有比这更糟的情况吗?没有!那还怕什么,拿出更多的办法去干吧!”祝您顺利!
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