离职和辞职一样吗?有什么区别?

 我来答
法妞问答律师在线咨询
2020-05-28 · 专业律师咨询在线解答
法妞问答律师在线咨询
法妞问答律师在线法律咨询,专业律师为您提供免费法律咨询,快速解答您的法律问题,免费法律咨询热线:4006188116
向TA提问
展开全部
离职和辞职有区别。

离职,是一个词语,有两种意思:一指暂时离开岗位,二指离开工作岗位,不再回来。

员工离职分为两种:

(1)员工主动离职,即员工单方面向企业提出离职申请;

(2)企业因为员工不胜任岗位、试用不合格或严重违反公司规章制度,由企业方提出终止双方劳动关系。

辞职,是一个汉语词语,意思有两种。其一指辞去官职。 其二泛指辞去职务。

辞职是指职工根据劳动法规或劳动合同的规定,提出辞去工作从而解除劳动关系。

辞职一般有三种情形:

1、依法立即解除劳动关系;

2、根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同关系;

3、向用人单位提出申请,双方协商一致解除合同。

辞职是离职的一种。辞职是指职工根据劳动法规或劳动合同法的规定,提出辞去工作从而解除劳动关系。

博爱杰杰
2017-05-06 · 知道合伙人法律行家
博爱杰杰
知道合伙人法律行家
采纳数:4148 获赞数:38806
具有27年法律工作经验曾在纪委监察局工作,曾在国家机关从事了30年公务员。电话18140040318;QQ群44927818

向TA提问 私信TA
展开全部
1、离职就是离开现有的职位。公私机关的工作人员因退休、辞职、停职、免职、死亡等原因,脱离其所担任的职位。与离岗有共同之处:离岗是指在国家机关、事业单位担任一定领导职务的人员(一般是单位的领导成员或中层干部),虽然未到法定退休、退职年龄,但又有组织、人事部门统一办理离职手续,提前离开工作岗位的现象。离岗人员的政治待遇和经济待遇一律不变,仍与原单位保持工作关系,但不占单位的干部职数和编制人数。
2、辞职是指职工根据劳动法规或劳动合同的规定,提出辞去工作从而解除劳动关系。辞职一般有三种情形:一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;二是根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同关系;三是向用人单位提出申请,双方协商一致解除合同。辞职是指由国家权力机关依法选出的国家机关工作人员向国家权力机关提出辞去当选职务的行为。地方组织法第二十七条规定:县级以上的地方各级人大常委会组成人员和人民政府领导人员,人民法院院长,人民检察院检察长,可以向人民代表大会提出辞职,由大会决定是否接受辞职;大会闭会期间,可以向本级人大常委会提出辞职,由常委会决定是否接受辞职。常委会决定接受辞职后,报本级人民代表大会备案。人民检察院检察长的辞职,须报经上一级人民检察院检察长提请该级人大常委会批准。乡、民族乡、镇人民代表大会主席、副主席,乡长、副乡长、镇长、副镇长,可以向本级人民代表大会提出辞职,由大会决定是否接受辞职。辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。《劳动法》第31条《劳动合同法》第37条规定了劳动者可以提前30天通知用人单位解除劳动合同。如果没有双方约定的超过30天的提前通知期的规定,则在劳动者通知30天后,劳动者和用人单位的劳动关系或劳动合同解除。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
素颜控0239
2014-04-25 · 超过73用户采纳过TA的回答
知道答主
回答量:129
采纳率:0%
帮助的人:129万
展开全部
我认为不一样 这是一种态度 离职是对工作的不负责,既然在工作就好好谨守岗位,而辞职是你发现自己需要的是什么啦,不适合自己,或是干不下去,找到自己的原因! 或许我的理解是错误的!这只是我个人的观点!
本回答被提问者采纳
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
法律快车
2021-09-22 · 法律快车,你身边的法律专家
法律快车
法律快车致力提供身边专业的在线法律服务的平台。为高效地提供法律服务,首创国内法律门户网站的IP识别技术。目前,法律快车已覆盖80余法律专业领域,为全国3000多个城市的法律需求者提供法律咨询
向TA提问
展开全部
辞职离职和辞退的区别主要如下:   1、提出的主体不同:   辞职是员工主动提出来的,可以与用人单位协商一致或者提前告知离职,也可以在用人单位有过错时随时离职;   辞退是由用人单位提出的,劳动者有过错时或者用人单位在某些情形下提前告知劳动者辞退劳动者。   2、补偿方式不同:   主动辞职一般是没有补偿金的,除非用人单位有过错;辞退的话一般是需要支付补偿金的,除非劳动者有过错。
  • 官方电话
  • 官方服务
    • 官方网站
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
频可欣孙书
2019-05-12 · TA获得超过3.6万个赞
知道大有可为答主
回答量:1.3万
采纳率:32%
帮助的人:793万
展开全部
不一样。离职是想什么时候走就走,没有工资。
辞职的话是通知别人你要走人,然后等一段时间你工作交接后(或者规定的一个月)你就可以拿到你的工资离开。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
收起 更多回答(11)
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
您可能需要的服务
百度律临官方认证律师咨询
平均3分钟响应 | 问题解决率99% | 24小时在线
立即免费咨询律师
16816人正在获得一对一解答
长沙森林舞者2分钟前提交了问题
郑州都市传说6分钟前提交了问题
郑州都市传说6分钟前提交了问题
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消
还有疑问? 马上咨询36051位在线律师,3分钟快速解答
立即免费咨询律师

辅 助

模 式