Question

碰到一个强势的领导时，这时候应该怎么办？

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Answer 1

有个强势的领导带领我们不是坏事。我们可以多一个有主见、有个性、敢作敢为的好的领头人。天塌下来，有人顶着，有困难了，有人为我们遮风挡雨。缺点是一旦领导是错了，纠错机制很难发挥作用。这一点是我们要注意的。发现问题，及时向领导报告，予以提醒，同时也便于分清责任。遇到强势领导，多服从，不顶嘴。有意见先服从，背后提。能够与不同风格的领导相处好，是我们能力的体现。

领导让干什么就干什么，如果没有明确指示就做好自己的本职工作。有时遇到强势的领导，干快了不好，干慢了不行，一定要紧跟领导的思路和步伐，一边看，一边干。

保持距离

遇到这样的领导，要保持淡定，做到领导招之即来、挥之即去。有时遇到伯乐，特别是强势的伯乐，你与领导走得近，那就会平步青云，一路顺风。但遇到有些比较虎的领导，还是隔的远点比较好，没你的事千万不要往前硬凑，吃过亏你就明白了。

绝对服从

不管领导对与错，都不能当面提醒或顶撞，只要不涉及自己的根本利益，千万不要与领导较真。只要是工作上的事情，领导让怎么干就怎么干，可以在职权范围内适当的发挥，但千万不要越界。

领导喜欢绝对权权威

如果这个领导喜欢绝对权权威，那只能听取积极建议，慢慢改进，但是要缓缓推动。因为这个时候，领导听的是服从，他不喜欢被打断被否定，只能是态度上服从，再想办法慢慢解决，否则你就会被领导讨厌，你这个人不仅蠢而且懒。领导比较善于接纳，本人也善于思考，这种要分场合说。人多，场面大，考虑面子，悄悄提醒。人少，场面小，可以慢慢说，说的时候态度要好，条例清晰，有理有据。强势的领导，要在态度上尊重，努力要打磨技能，提高能力，同时，要学会说话的艺术，还要有一颗强大的心脏。

Answer 2

如果遇到一个强势的领导的时候，那么就应该提交的处理跟他保持一致或者远离这种人。

Answer 3

在职场上，如果遇到了十分强势的领导，一定要积极主动，率先了解领导的工作思路，掌握领导的工作方式，特别是熟悉领导的工作习惯。由此，在工作中，逐步适应领导的工作要求，适应领导的工作习惯，从而，使自己成为领导的得力干将。

Answer 4

碰到一个强势的领导，是这时应该怎么办？尊重领导，只要他说的正确，对对，同志们，对工友们有好处，强势领导也是非常值得尊重的，是一个很好的

Answer 5

这个时候就应该让自己注意一下细节的问题，再交报告方案的时候自己先去检查一下。