面试通过人事打电话说由于岗位职责调整需要等一段时间入职,还没发offer但承诺说录用了不会找别人
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这个情况我遇到过,其实人事这么说,本质上就是把你当成备胎了,人事可能觉得你很优秀,但是现在公司其实不是真的想马上招一个这个岗位,只是把公司的职位挂出去,给公司储备人才用的,所以才会和你说过等一段时间再入职,其实这一段时间就是很长时间,即使人事给了承诺都没有用的。
因为这个时间对于公司来说是没有关系的,而对于你来说,时间就是金钱,是不可能无限期的等下去的,所以不管人事怎么说,你先去另外稍次的一家公司上班,有时候公司不是表面上看起来很好很高大上,就真的很好的,还是要实际工作才会了解的。
如果你了解了这个人事的心理,你可以这样做:给这家公司的人事打个电话,就说你已经面试到了一家合适的公司了,马上过去上班了,如果这个时候人事还是说等一段时间,那就算了,可以完全的放弃这家公司的OFF了;如果人事说现在过来聊聊吧,这个可以过去聊一下,人事已经了解到了你的底线了,愿意和你谈一谈了。
最后祝你谈判顺利,工作顺心!!!
因为这个时间对于公司来说是没有关系的,而对于你来说,时间就是金钱,是不可能无限期的等下去的,所以不管人事怎么说,你先去另外稍次的一家公司上班,有时候公司不是表面上看起来很好很高大上,就真的很好的,还是要实际工作才会了解的。
如果你了解了这个人事的心理,你可以这样做:给这家公司的人事打个电话,就说你已经面试到了一家合适的公司了,马上过去上班了,如果这个时候人事还是说等一段时间,那就算了,可以完全的放弃这家公司的OFF了;如果人事说现在过来聊聊吧,这个可以过去聊一下,人事已经了解到了你的底线了,愿意和你谈一谈了。
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