Question

辅警为什么只能签三年

Answer 1

如下：

辅警劳动合同签几年，法律并无规定，劳动者与用人单位协商即可，没有说只能签三年之说。用人单位与劳动者签订劳动合同，此合同的期限可以由双方协商约定，可以一年，也可以三年或者是十年，只要双方没有任何的异议，那么此合同就可以在有效的期限之内保障到双方的权益。

当然，也有辅警满足条件情况下即可申请入编的原因。只要满足条件的辅警，即可直接申请入编，成为正式体系内的警务人员，也就是升为警察编制。其中一个条件就是在辅警岗位工作满三年，个别岗位需要满五年，工作经验丰富后有晋升的机会。

辅警和警察之间存在的差别？

辅警是合同工，警察是编制岗位。辅警和警察最大的区别，在于警察是编制岗位，但辅警只是合同工，并且没有警察优质的待遇，薪资也比警察少很多，所以在招聘辅警的初期，并没有太多的人愿意报名。

辅警的主要工作，就是配合警察完成出勤，实际上做的大多数都是警察不愿做的事，工作性质繁琐，并且存在一定的危险性，身为警务人员还是有更多的机会，和罪犯打交道。工作辛苦还可以接受，但工作过程中存在一定的危险性。

Answer 2

辅警只能签三年，这个说法是错误的。辅警队伍是一支由公安机关直接指挥和管理的队伍，协助民警执法、维持公共安全，功能与配备介于现在的保安与正规警察之间，赋予基本的执法权，辅警会配备基本的警械，如警棍、手铐、警用催泪发射器等。辅警主要来源于本地市民，采用合同制的形式使辅警成为一种新的职业。
《中华人民共和国人民警察法》
第十三条
公安机关的人民警察因履行职责的紧急需要、经出示相应证件，可以优先乘坐公共交通工具，遇交通阻碍时，优先通行。
公安机关因侦查犯罪的需要，必要时，按照国家有关规定，可以优先使用机关、团体、企业事业组织和个人的交通工具、通信工具、场地和建筑物，用后应当及时归还，并支付适当费用；造成损失的，应当赔偿。第四百六十八条
非因合同产生的债权债务关系，适用有关该债权债务关系的法律规定；没有规定的，适用本编通则的有关规定，但是根据其性质不能适用的除外。