Question

公司规定请假超过三天就扣休息一天的工资，我请假了四天就扣了我五天的工资，合法吗？

Answer 1

根据劳动法规定，员工有合法事由请假时，应当按照事先规定的请假制度办理请假手续，并按照规定享受相应的待遇。这包括请假期间工资的发放问题。

根据你提供的公司规定，超过三天的请假将扣除一天的工资，这在法律上是可以接受的。但是根据理论计算，如果你请假四天，应该扣除四天的工资才符合规定，而不是五天。这可能是公司制定请假规定时没有考虑清楚，或者出现人为错误。

如果公司一直执行这种不合理的扣款方式，你可以向公司人事部门反映并提出异议。如果公司不予解决，你可以通过劳动部门或劳动仲裁机构申请维权。

另外，你也可以与公司协商，在未来的请假中如何正确计算工资扣除，以确保你的权益得到保障。