Question

怎么拒绝领导布置多余的工作？

怎么拒绝领导布置多余的工作？

Answer 1

想要拒绝领导布置的多余工作内容的话，那么您需要重新的了解领导的性格以及为人处事方式，根据他的思路和方法去拒绝他的工作是理所应当的，另外再拒绝拒绝多余的工作的时候一定要显示的很真诚，自己又想做工作，又迫于客观环境做不了。尽可能的在拒绝领导做给你工作的时候，语言上一定要感觉到谦虚，让他产生共情。

Answer 2

当领导给你安排工作或者是同事请求你帮忙，可以先重复一下对方的要求，这样可以表达自己的同理心，表示自己能够理解。

比如，领导需要你帮忙做一个PPT，并且给出了明确的时间节点，比较着急。

那么，回答的时候，可以先重复一下领导的需求，表示自己能够理解，然后顺势说出自己的难处，说自己正在处理的某个工作也很着急，给领导推荐一个做PPT的能手。

这样既拒绝了领导，领导也不会刻意为难你，还给领导推荐了相关的人，解决了领导的需求。

所以，在拒绝的时候重复一下对方的需求，有一定缓冲的拒绝时间，对方也会比较容易接受。

追答

当领导给你安排工作或者是同事请求你帮忙，可以先重复一下对方的要求，这样可以表达自己的同理心，表示自己能够理解。比如，领导需要你帮忙做一个PPT，并且给出了明确的时间节点，比较着急。
那么，回答的时候，可以先重复一下领导的需求，表示自己能够理解，然后顺势说出自己的难处，说自己正在处理的某个工作也很着急，给领导推荐一个做PPT的能手。这样既拒绝了领导，领导也不会刻意为难你，还给领导推荐了相关的人，解决了领导的需求。所以，在拒绝的时候重复一下对方的需求，有一定缓冲的拒绝时间，对方也会比较容易接受。

Answer 3

拒绝领导布置的多余的工作，其实很简单，把自己的本职工作放在前边，不管多余的工作，这样时间长了，领导自然就不再给你布置多余的工作了。

Answer 4

委婉拒绝、学会嫁接
你没有必要为自己不会拒绝别人而感到难过,因为我们天生就不擅长拒绝他人。
很多人进入职场被灌输最多的就是要好好听领导的话,不管领导说什么都是对的。哪怕是说错了,也要接下来,领导让做什么我们就做什么。这话很容易让从事职场的人心理上产生难以抗拒的思想!
其实,拒绝领导并不是一件不能接受的事。

比如:因为人手有限,领导抽不开身,安排给了你一项临时工作,并说尽快完成。
回答:“领导,你看,你给我安排的活,手头上还没有完成,如果完不成你肯定不愿意。如果你要我帮你完成这个临时工作也没有问题,但是,其他的活耽误了你不能埋怨我。”
通过这种委婉嫁接的方式,婉转的拒绝了领导安排的工作,领导还不能埋怨你,只能另想办法。

Answer 5

在职场中遇到领导安排事情，不要说不做，而是先答应下来，然后在按照上面的4种方法，提出自己要求，让领导觉得这个事情交给你不合适，自然事情就不会落到你头上。但是就笔者内心而言，职场中领导交代给我们做有时候是信任和看重的表现，能做就尽量多做一些，这也是自己价值的体现。如何拒绝领导工作，有以下4点技巧：
第一种拖字诀：
所谓拖，绝对不是在给领导做事情的时候拖。在职场中给领导办事拖延那就是找死。所以这里的拖是领导交代了工作任务，直接拒绝肯定不好，先答应下来。然后看一看材料稍微理解一下，然后再和领导说，他给的时间不够，需要更多时间。潜台词是“不是我不做，我会做，但是你给的时间少了，我需要更多时间。”领导听了之后自然会衡量取舍，事情自然就推掉了，说不定就让其他的同事做了。就算事情回到自己手上，在处理时间和工作量上会宽松很多。
第二种要字诀：
很多人领导安排工作后，就傻傻地开始干，其实完全可以在领导安排工作的时候要一些资源和帮助。在领导心中每个事情安排都有一个心理上的成本，如果员工索要的超过了心理上的成本，那么就会选择换人执行。就像在商店买衣服一样，遇到太贵的就会换一家店。所以在职场中，不想做领导交代的事情，可以借机提出一些要求，让领导觉得无法接受。自然事情就不会找你，因为找你成本太高了。
第三种换字诀：
职场中最烦的就是一件事没有做完，另外一件事又跟着来了。而且领导还说这件事情很急。所以到领导安排新工作任务的时候，不妨和他说，做可以，但是手头上的事情会受影响，需要其他同事接手帮忙。这样说的潜台词是，交给别人有风险，领导你自己看着办。所以领导会权衡现在给你安排哪个工作。其实更核心的是，无论是安排哪个工作，都是让自己的工作量最后都不会增加。

第四种替字诀：
职场里面一件事情如果实在是推不掉，那么唯一能做的就是如何让自己做的少，而且还承担更少责任。最好的办法就是引入其他的人进来，把自己负责人的位置给让出去。这样的例子笔者在职场中看过太多太多，但是多半是为了规避责任和减少自己的事情。