我和用人单位签订了劳动合同,但是公司没有给我合同,现在我在公司做了40的事,提出辞职,公司只给我发20
还有20天工资公司不给发,请问合理吗?在公司做了40天事,现在我提出辞职,公司只给我20天的工资,还有20天就扣除,不给发了请问这是合理吗?我和公司签的合同是1年,但是合...
还有20天工资公司不给发,请问合理吗?
在公司做了40天事,现在我提出辞职,公司只给我20天的工资, 还有20天就扣除,不给发了 请问这是合理吗? 我和公司签的合同是1年,但是合同我手上没有,2份都在公司 展开
在公司做了40天事,现在我提出辞职,公司只给我20天的工资, 还有20天就扣除,不给发了 请问这是合理吗? 我和公司签的合同是1年,但是合同我手上没有,2份都在公司 展开
5个回答
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不合理,工作多久就应该支付相应工作时间的工资,公司没有权利扣押员工的工资。
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那要问清楚为什么只发20天的,问一下人事或财务人员,如果是按公司计薪日的,有可能分开发不一样,你要是从1月10日做到2月20这样的,公司要是2月发1月的工资的,有可能这样发吧!
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与用人单位签订了劳动合同但是公司没把合同给你,那么,公司让你签订“你接受一份劳动合同”为内容的其他的书面东西了么?
如果没有,那到当地的劳动仲裁部门提起劳动仲裁吧,你的叙述中,公司从事工作年限及提出辞职后公司行为不明确,不能给你具体的解答。
如果没有,那到当地的劳动仲裁部门提起劳动仲裁吧,你的叙述中,公司从事工作年限及提出辞职后公司行为不明确,不能给你具体的解答。
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这种事你只有到当地劳动局投诉公司拖欠你飞工资即可得到劳动局的支持,不怕公司不给你工资
来自:求助得到的回答
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