在公司上班,实习期三个月,说的到期后转正,到期之后也不转正

在公司上班,实习期三个月,说的到期后转正,到期之后也不给签订转正合同,也不说提前通知一下,第四个月工资还是按照实习期发放的,以前说的不压工资,在第四个月又扣了5天的工资,... 在公司上班,实习期三个月,说的到期后转正,到期之后也不给签订转正合同,也不说提前通知一下,第四个月工资还是按照实习期发放的,以前说的不压工资,在第四个月又扣了5天的工资,还多了一条全勤奖,是在原来工资的基础上扣了300当作奖励(原来3500,扣了300变成3200,如果你不请假,才给你发3500),这些也都没有提前通知,这怎么办(我目前没有毕业,跟我一起的同事毕业了,公司在总共7个人都是这样) 展开
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lovelimei1985
2018-04-27 · TA获得超过7859个赞
知道大有可为答主
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怎么说呢,首先这是个小公司,七个人的公司,毋庸置疑的,很大可能还是私人的企业。其次就是你没有毕业,毕业之后在不在这个公司还两说呢,所以对这些情况,应该看淡一些。实习就是多一些工作经历,这个单位不好还可以换下一家,没有一定要在这里的。最后就是坚持下去,毕业之前在这里好好干,能攒到钱最好了。毕业了之后再做决定也不晚。
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希望能帮到了你。
wangkunweiA
行业观察员

2018-04-27 · TA获得超过4.7万个赞
知道大有可为答主
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你遇到的事是属于用人单位违反自己的承诺侵犯你的合法权益的事应当到当地劳动保障局找劳动监察大队投诉公司让劳动监察大队这种公司的违法行为维护你的合法权益
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逍遥jkl0
2018-04-27 · 超过16用户采纳过TA的回答
知道答主
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你自己认真考虑一下了,如果在公司有前途能学到东西,就不要再考虑钱,如果不是,换工作也是一条大道。
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