公务员面试都考哪些内容？ 5
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形式：结构化 结构化小组 无领导
内容：综合分析 问题处理 人际交往等
内容：综合分析 问题处理 人际交往等
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结构化，一般4题，考试20分钟
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面试的题目一般可以分为人际关系、综合分析、计划组织协调、应急处理这四大类，考察的包括8个方面：1、综合分析能力2、言语表达能力 3、应变能力 4、计划、组织、协调能力 5、人际交往的意识与技巧 6、求职动机和拟任职位的匹配性 7、举止仪表 8、学习能力 等等。
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面试形式分为：结构化面试、无领导小组讨论、结构化小组面试3种。
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