Question

五险一金和应届毕业生？

我目前大四，即将毕业。现在签了学校的科研助理，有劳务合同，但是可以选择是否交五险一金。我想保留应届毕业生的资格，现在想咨询一下:
我签过工作但目前没有工作、我签了工作且目前在工作，这两种还算是应届毕业生吗？
再一个就是:我交过社保但目前没有、我交了社保且目前也在交社保，这两种还算是应届毕业生吗？
期限都在两年之间。

Answer 1

五险一金和应届毕业生。对于应届毕业生来说，能保留应届毕业生的这样的身份是很重要的，如果是往届毕业生，没有参加社保，没有参加工作，那么可以申请，应届毕业生的身份去学校重新开一个三方协议就可以。
为什么说应届毕业生身份很重要？因为好多的单位，还有事业单位机关应聘都愿意要应届毕业生，所以应届毕业生身份真的是很重要的，想进入国企事业单位的毕业生应该要珍惜应届毕业生的身份，如果你参加了五险一就不能保留应届毕业生的身份了。哪怕你参加一两个月也都是不可以的，所以如果在单位实习一定要跟单位人事部门确认好，不要参加5险一金。除非你完全决定要在该单位上班。
有的人他即使是去年毕业，但是今年她仍会是应届毕业生身份，因为他没有参加有关的单位社保。他可以向学校申请重新开派遣证，还有三方协议的。
以上内容仅供参考谢谢。

Answer 2

如果是参加五险一金，那么应届毕业生身份就没有了，所以要注意的。以上内容仅供参考谢谢！