Question

如果第一年我签订了为期3年的劳动合同，第二年在续签合同，必须是大于3年的劳动合同吗？可以签订1年的吗？

就是这次签3年，下次必须签大于3年的合同吗？
这样的情况，现在我签了3年合同，劳动法是否有规定，第二年，第三年或以后，签订的合同必须大于3年？谢谢！

Answer 1

不必大于3年，可以签订一年的。这个主要是看公司要和你签订几年的，双方都同意即可，一般公司都会签2年左右。

Answer 2

可以双方协商，公司无权要求必须签3年合同，但是签合同底线应该是1年
参考内容：

追问

这样的情况，现在我签了3年合同，劳动法是否有规定，第二年，第三年或以后，签订的合同必须大于3年？谢谢！

Answer 3

可以双方协商，公司无权要求必须签3年合同，但是签合同底线应该是1年

Answer 4

关于你的问题是没有硬性规定的，看你和公司工作得怎么样来双方协商一致就好。正是因为每个人情况不同所以合同期限大部分是一年一签比较灵活。不过如果觉得合适发展同时追求稳定的话，你可以尽快达成法定要求，即续签两次劳动合同之后，就可以与公司签订无固定期限合同了。