Question

职场同事关系怎样维护好呢？

Answer 1

我个人观点认为，有没有必要交心是看人的。主要是先看遇到谁，是个什么样的人。
如果有合得来，彼此都深知对方的人，当然是可以成为好朋友交心的。
但要知道，一开始工作接触到的人，肯定不会是带着彼此很快成为朋友为目的去认识的。且不说不熟悉的人切勿交浅言深，其他人大多数时候也不是带着和你成为朋友的想法来工作的，所以大部分时候同事间的关系也止步于工作。这种情况下，在我看来没有必要因为想快速拉近关系、想迅速熟悉而迫切地去掏心掏肺。
成年人的社交都会默契保持距离，彼此慢慢试探，若是察觉到对方并没有很近一步成为好朋友的意思，就会快速止损。
想把同事关系发展成朋友关系，我认为这中间有很长的路要走。
这个时代，找三观趋同甚至相近的人是很难的一件事情。如果作为同事的话，你们三观趋同，甚至是相反，但又要彼此真正欣赏对方、为对方着想，这是难上加难的事情。
大部分人对于思维模式和行为方式，与自己不同的人都统统归结为异类，而不会有欣赏的概念，更难有为其着想的情节。况且，欣赏，如果只是单方面的，那也不算是一种稳定的关系基础，所以说彼此欣赏、彼此着想是一件相对而言较难的事情。
最后，分享几个与新同事相处时建议：
同事之间交往首先要真诚，但也不能没有保留的一味做烂好人
自己的客户资源千万不能全盘交给你所带的人
有人的地方就有江湖
同事之间不一定成为朋友，也可以成为很好的合作伙伴
职场是一个江湖水最深的地方，许多人都是在职场里拼尽全力也无所事事，一事无成，而有些人却能够轻而易举的得到领导的赏识，与个人的情商智商有关系，更与一些人深谙职场法则有关系。
不是说我们不要期望同事之间能做朋友，如果你把同事发展为朋友了，你能承担那种相应的结果，一切随缘，如果你承受不起，那么咱们对待这个事情一定要小心又小心，谨慎再谨慎！

Answer 2

处理好的职场关系有以下几点：1、认识自己所处的位置。所谓在其位谋其政，说的就是职场人士要认清自己的位置。2、善于沟通。世界上任何一份工作都要跟他人交流的，也许暂时不会沟通，但是也要鼓起勇气打破沟通障碍，良好的沟通方式能够消除人与人之间的矛盾，有利于工作上的推进。3、学会赞美他人。4、心怀感恩。不管是什么事，别人帮助你了就应该心怀感恩。5、乐于助人，也要适当拒绝。虽说乐于助人是好事，但是也要学会适当拒绝他人。总之，处理人际关系有多方面。根据个人的工作性质和性格来，有的人际关系比较复杂，有的比较简单，有的需要面面俱到，而有的只需要真诚待人就可以赢得和谐关系。但是，要保持一颗真诚善良的心。