Question

在工作中，你会因为什么离开一个公司？

Answer 1

回想我的工作历程，我会因为事业发展方向，工作环境压抑，受到不公正对待，更好的工作机会选择离职。

事业发展方向

刚毕业的时候去了大城市发展，工作了几年，发现还是不能融入城市和身边的人，总有一种漂泊感。家里父母也希望我能离家里近一些，就回到了家乡省份的省会工作。虽然机会和待遇跟大城市比不了，但是生活的人文环境，跟同事们的生活方式都差不多，感觉找到了归属感，父母离得也近，房价也不高，就顺利的安家了。

工作环境压抑

之前有一份工作，有很多考核培训PK等内容，压力很大，其中有一个拍砖活动，参与会议的所有人都要说你的缺点，不能说优点，而被说的人不能反驳，不能辩解，只能接受。每次这样的会议结束，自我都很受打击，要调整好几天。有增强抵抗力的方面，但更多的会造成自我怀疑和心理内耗。离开以后我发现，提升自己改变自己的方式有很多种，开开心心的更能在工作中取得成就。

受到不公正对待

每个人的工作经历中可能都会有受到不公正对待的时候，那时候我们才发现，规则是给我们普通员工准备的，目的就是约束你的行为。而领导或者有关系背景的人就可以不遵守。这时候要么忍受，要么离开。

更好的工作机会

在工作中遇到不开心不公正的时候，刚好可以停下来，思索一下工作方向和规划，然后去市场上寻找机会看看，只有耐心就能找到更好的机会。所谓树挪死，人挪活就是这样，跳出圈子，又是一片新的天空。