Question

那位好心人帮我写份劳动仲裁申请书吧？谢谢！万分感谢

2010年7月25日—2011年4月（因为我有急事，4月5日便离职去办事，公司说等我一段时间，后来我自己不想做了，所以我是4月17日去递交的辞呈，我不知道应该按那个日期算。）在四川神龙粮油有限公司担任会计工作，试用期3个月，每个月工资1250—1350元不等，总共领取工资10498元，未签订劳动合同，我自己购买了10年7月到12月的养老保险，公司报销了1002元，（因为公司不给买，让自己去买，买了拿来报销，只报养老保险）。今年的没买。其实我一直拿的是实习期的工资，因为10年5月公司被收购了，老板说要董事会商议决定后再补发，一直拖到现在，也就是说他还拖欠我工资，口头上他说的是1500—1800元。拖欠的工资一直不发，我想申请仲裁，但不知道怎么写，请帮忙写一份好吗？谢谢，万分感谢，没财富值了，就10元了，请笑纳

Answer 1

劳动争议仲裁申请书
申诉人：
所在地址：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　邮政编码：
电话：　　　　　　　　电传：　　　　　　　　传真：　　　　　　电报号码：
法定代表人：　　　　　　　　　　　　职务：
被诉人：
所在地址：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　邮政编码：
电话：　　　　　　　　电传：　　　　　　　　传真：　　　　　　电报号码：
案由：（写明争议案件的性质）
请求事项：（要求仲裁解决的具体问题）
1.依法裁决被申请人支付解除劳动合同经济补偿1100元。
2.被申请人为申请人补缴2010年1月至2010年11月期间的社会保险费。
事实与理由：
　　1、当事人之间争议的由来、发生、发展的经过。
　　2、当事人之间权益争议的具体内容和焦点
　　3、实事求是地说明被诉人应承担的责任

　　　　　　 申诉人原是XX公司的员工，2010年1月14日进入公司，并签订有效期一年的劳动合同，期间一直担任xxxx一职，工资为1100+4%提成。2010年11月16日，公司口头通知由于撤柜原因于次日解除劳动关系，申请人索要书面解聘书及补偿金均遭恶劣态度拒绝及扣除工资的威胁。 工作期间一直未交任何保险。基于上述事实，为维护申请人合法权益，根据《劳动合同法》第38条、 第46、 第 47条 ，《劳动法》第72条 第 73条 100条 ，《社会保险法》第58、第63条，特申请XXX区劳动争议仲裁委员会予以仲裁。 此致
　　　　　　　　　　　　　　　　 仲裁委员会
附：1、证据
　　 2、本申请书副本　　　　份
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　申诉人：
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　年　月　日