暑期工签订劳动合同后,能不能中途辞职
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劳动者与单位签合同，那么在试用期的，提前3天申请辞职；转正的，提前一个月申请辞职，办理工作交接，月底即可离开公司。
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可以。劳动法对暑期工没有约束。
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可以先跟老板商量商量
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