Question

领导安排的工作超出我的能力范围怎么办

同事要辞职了，领导把她的工作都交给我了，我本身就不会和人沟通 而且对数据就比较容易混乱 恰好现在把这项工作都交给我了 这几天正在学习，但是经过这几天的学习，我觉得这些工作我做不了，我该怎么办 和领导直接说好吗 领导会怎么看我

Answer 1

一定要做。
你的思考方式不对，换个角度思考，人都是从不会到会，你接的工作做了就是对自己工作能力的一种锻炼，你不可能永远不会吧，否则你怎么让自己成熟起来。
有一点你必须要清楚，这种有压力的工作机会是让人成熟的最佳捷径。
另外你是接手工作，做不好大不了说对方没交接清楚，最坏也就是向领导说明需要适应期到时就得心应手了，无论哪种解释做为领导都不会过多的苛求你的，你放手去做就是了。

Answer 2

先确定你学得很认真，但是如果确实学不会，就跟老板说啊！
你不会，他能怎么看你？你想他怎么看你？！如果你很在乎他怎么看你，你估计会拼命的学会这份工作，让他对你刮目相看。如果很拼命的学了还是不会，那就没办法了额。不管他怎么看你，你还是不会啊！
只能安排你会做的工作啊！或者是找会做的人来做……

Answer 3

其实领导心里很清楚你现在的状况 不明白的地方可以直接问领导 他是理解的 没必要把所有的事儿都憋在心里 另外 现在也正是你提高自己的阶段 多问 没人生来就什么都会

Answer 4

这么多年过去了 当年你是如何选择的呢？ 现在回头来看 您是如何感想？