Question

辞职不给发工资怎么办

Answer 1

法律主观：

辞职 老板不发 工资 的解决办法： 1、协商解决。 2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的 劳动监察 大队)。 公司不按时支付员工工资的，员工可以随时 解除劳动合同 ，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照 拖欠工资 的支付25%的 经济补偿金 。 3、也可以直接申请仲裁。

法律客观：

中华人民共和国 劳动合同法 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在 劳动合同 解除或者终止前十二个月的平均工资。