工资计算办法是怎么样的?

我们是单休6月份有三天假日(我们是每月15号发上月初和月末这一月的工资)共上班天数是24天一月工资是1500每日饭补是8元我的工资算法一般是:1500/26=57.692... 我们是单休 6月份有三天假日 (我们是每月15号发上月初和月末这一月的工资) 共上班天数是24天 一月工资是1500 每日饭补是8元 我的工资算法一般是:1500/26=57.692元每天 57.692*24=1384.6元 饭补8元*24天=192+1384.6=1576.6 这就是我6月份的工资。。但是老板那天下发工资确实比这个还少,他的算法是:1500/30*24=1200 8*24=192+1200=1392啊 那天发工资那天 他当面算给我看 我当时觉得自己都蒙了 一直想这个问题 后来问我的同学 他说你们老板真是奸啊 现在我有点明白了 表面上看他是休息日也有工资的 但是拉了平均 最后工资却少了 这里面希望大家给我说下国家规定的工资计算办法 我好跟奸人老板说 ........要求他重新帮我们算.....不然工资太亏了.........谢谢大家啊 展开
 我来答
dsweetloveb
2011-08-08
知道答主
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首先要考虑原则性的问题
1.日工资=基本工资/21.75
2.双休日工作属于加班,公司应当给员工支付加班费用 平日加班是1.5倍、周末加班是2倍、节假日加班是3倍
现在哪有公司还用/30这种方式计算工资的啊 并且你又没有中途离职,没必要计算日工资的 如果你是满勤的话,应该拿到的工资是 1500+8*24天=1692元 + 加班费(1500/21.75/8*小时)
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