Question

工作了一个月，不想继续上班了，想辞职，可是又没有什么好点的理由。。。帮我想一个把？？？

我是在读 大学生，今年开学 就是 大二了，，我只想做一个月， 所以 要辞职，，可是 当初和他们说是 长期的员工，，不然 他们短期是不收的。现在想走，可是没想到好的理由，，，帮忙 给我想一个呗！！！。。。 还有，，我刚进去第一天就签了合同，他们是 三个月试用期，过后还要再签合同，如果不干了，要提前几天打辞职报告，，，我就是不知道该 怎么说辞职的理由？？？求 高人 指点啦！

Answer 1

我觉得要看公司给你的待遇，来具体看待这个问题。

如果公司一直很重视你与培养你，那么按照人之常情，你最好不要以欺骗的手段回报他们，这样会使你内心过意不去。当然的，坦然面对最好，你可以说，假期很希望锻炼一下自己，也可以赚点小钱，给自己买点该买的东西、凑点学费，也希望给家里人减轻点负担等等，我想说，每位通情达理的老板听过你这样的回答后，一般都会原谅，也许还认为你内心还是比较积极向上的，人心都是肉做的，可以互相理解、体谅。

但是如果公司也不是很重视你，待遇也很一般的，那么你撒谎也对得起他们（前提是你该做的工作做好，让别人在工作上没有说你的余地），怎么撒谎？
千万不要说公司规模小、员工不合、福利待遇差等等，这样说话损人不利己，你可以说，家人给自己找了份更好地工作，或者说要跟随男朋友留在异乡工作，或者说感觉一个月坐下来，不适合自己等等，和谐社会，只要你会做人，一般都不会为难你。
大一的学生有这样的想法很好，也希望你们有个美好的未来。
希望对你有帮助。

Answer 2

就说是因为健康问题不能继续做了，不用说那么复杂，哪个单位也不愿意继续勉强一个病人继续工作，还得负担费用，你说对吧！

Answer 3

呵呵，辞职不需要什么理由的，这个理由没有什么必要那样费脑筋，想怎么说就怎么说，不过不要违反你合同里的条款就行，而且你还在试用期内呢，如果是真不想干了你随时打个招呼就可以离开，法律现在保护的是你，而不是你的单位！

Answer 4

你大约要写两千字的辞职报告！前提是要看你的公司对这写辞职报告是否严格……但你还是要写。围绕这工作不适合我……举出些反例……再阐明并不是自己对自己没信心。而是能力不够方面写。要不你搜个辞职信进行修改……

Answer 5

试用期什么时候走都可，都不需要什么手续。你说你做了一个月发觉不适合自己的工作，很抱歉。。。等等，